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qc七大手法培训考试试题及答案 管新七大手法,也叫品管新七大工具,其作用主要是用较便捷的手法来解决一些管理上的问题,与原来的“旧”品管七大手法相比,它主要应用在中高层管理上,而旧七手法主要应用在具体的实际工作中。因此,新七大手法应用于一些管理体系比较严谨和管理水准比较高的公司。那么qc七大手法培训考试的内容是什么呢?下面是小编为大家整理的qc七大手法培训考试试题及答案,希望能对大家有所帮助!更多精彩内容请及时关注我们应届毕业生考试网! 一、填空题(共30分,每小题2分) 1、QC七大手法包括 2、特性要因图是当一个问题的.的影响时,我们将这些要因加以整理,成为有相互关系且有系统的图形。 3、组距。 4、散布图根据变量的相关性,可分为、、。 5、管制图根据用途可分为、。 6、应用到80:20原理的是QC七大手法中的。~" S 7、造成质量波动并对过程起作用的因素分为、两类。 8、造成产品变异的原因可分为、 。 9、直方图组数的计算是根据数量的多寡来决定,可以用公式计算,组数(K)= 10、查检表按用途分可分为 记录用 、 查核用 。 11、特性要因图,又称为 鱼骨图 、 因果图 。 12、制作特性要因图时,须收集多数人的意见,多多益善,可运用 脑力激荡 原则。 13、直方图是用于分析和掌握数据的 分布状况 ,以便推断特性总体分布状态的一种统计方法。 14、全距R= 最大值 - 最小值 。 15、请标识如下直方图属于哪种形态。 ( 正态型 ) ( 切边型 ) 二、判断题(共30分,每小题3分) 1、散布图适用于计数型数据。 ( × ) 2、排列图是寻找引发结果原因的管理图形工具。(×)3 m; `; q0 X 3、产品合格率、产品外观尺寸、时间等数据是属于计数值数据。(×) 4、在解决日常问题时,在收集数据之前就应使用层别法(√) 5、[柏拉图]方法,由品管圈(QCC)的创始人日本石川馨博士介绍到品管圈活动中使用,而成为品管七大手法之一(√) 三、填空题(共30分,每小题2分) 1、QC七大手法包括 2、特性要因图是当一个问题的的影响时,我们将这些要因加以整理,成为有相互关系且有系统的图形。 3、组距。 4、散布图根据变量的相关性,可分为、、。 5、管制图根据用途可分为、。 6、应用到80:20原理的是QC七大手法中的。~" S 7、造成质量波动并对过程起作用的因素分为、两类。 8、造成产品变异的原因可分为、 。 9、直方图组数的计算是根据数量的多寡来决定,可以用公式计算,组数(K)= 10、查检表按用途分可分为 记录用 、 查核用 。 11、特性要因图,又称为 鱼骨图 、 因果图 。 12、制作特性要因图时,须收集多数人的意见,多多益善,可运用 脑力激荡 原则。 13、直方图是用于分析和掌握数据的 分布状况 ,以便推断特性总体分布状态的一种统计方法。 14、全距R= 最大值 - 最小值 。 15、请标识如下直方图属于哪种形态。 ( 正态型 ) ( 切边型 ) 四、判断题(共30分,每小题3分) 1、散布图适用于计数型数据。 ( × ) 2、排列图是寻找引发结果原因的管理图形工具。(×)3 m; `; q0 X 3、产品合格率、产品外观尺寸、时间等数据是属于计数值数据。(×) 4、在解决日常问题时,在收集数据之前就应使用层别法(√) 5、[柏拉图]方法,由品管圈(QCC)的创始人日本石川馨博士介绍到品管圈活动中使用,而成为品管七大手法之一(√) 更多相关试题分享:1.2017QC人员培训考核试题(带答案) 2.qc七大手法培训考试试题及答案 3.最新QC人员岗前培训考核试题 4.2017QC基础知识测试试题及答案 5.qc培训考试试题 6.2017QA、QC工作人员培训考试试卷 7.QC080000标准培训考试试题 【qc七大手法培训考试试题及答案】相关文章: 应急培训考试题及答案08-13 安全培训考试题及答案08-27 应急培训考试题及答案11-15 安全培训考试测试题及答案11-05 乡村医生培训考试的试题及答案12-01 钻孔桩培训考试题及答案09-13 班组安全培训考试试题及答案09-06 建筑安全培训考试试题及答案10-01 2017新员工培训考试试题及答案05-08 2017年电工培训考试题及答案08-29 |
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