职业素养：态度大于能力，细节决定成败

       细节决定成败，态度决定高度。

      曾做过这样的一个调查：

      三位同学同时应聘到同一家大型企业上班

      A同学每天按时上下班,低头做好分内事，很少和大家打交道。

      B同学不仅做好分内事,还和大家相处融洽。

      C同学看起来比他俩都辛苦。不仅做好分内事,和同事们关系处得不错,公司的大小活动都积极参加,而且还主动提升和工作相关的各种能力。

   十年后,A同学的角色没有发生变化,甚至还在去留之间犹豫不决;

    B同学成了A同学的部门领导;

   C同学做了该公司的副总。

   三个人的命运发生了截然不同的变化。

   通过这个列子，可以看出，细节决定成败,态度决定高度。

  拥有积极的态度,才能拥有积极的行动和更加灿烂的明天。

       一个年轻人,总觉得自己怀才不遇。有位老人听了他的遭遇随即把一粒沙子扔在沙滩上,说:“请把它找回来。”“这怎么可能!”年轻人叫道。

       于是老人又拿一颗珍珠扔到沙滩上,“那现在呢?”他说。“不用找,一眼就能发现呀!”老人看着年轻人,慢慢地说:“你愿做沙子还是珍珠呢?职场中,我们如果只是沙滩上的一粒普通细沙,就没有苛求别人注意和认可的资本。

      要想获得认可,就要通过自己的努力变成珍珠。成功学大师拿破仑·希尔认为:成功与失败的差别在于成功者有积极的态度。

       相对于能力来说，人们往往更看重对工作的积极态度，不是说能力不重要，而是相对于能力来说，积极的态度更重要。

       有积极的态度就会有良好的职业意识，就能放低身段从头开始，虚心学习。无论自己毕业于名校，学历有多高，还是来自于名企，都要尽快融入新的工作单位，有积极的态度，工作中就用了一份责任感和难能可贵的主人翁意识，从而对新岗位投入更多的经历，有始有终。

     工作态度积极，有责任心的人，即使某项能力暂时有所欠缺，也会以积极的态度不断的去学习，千方百计的寻求解决问题的方法，直到做好，或者即使工作与同事，领导有所偏差，也会主动纠正和配合。

      成也细节，败也细节，注重细节，从小事做起，精益求精，是职业化的基本要求，现代职场的基本要求，是提升竞争力的基本要求。

    在工作中，不注重细节的人，工作不是缺乏效率，没有质量，就是拖拖拉拉，各种失误不断。

     总结语：态度大于能力，细节决定成败，这是不变的真理，要想在工作中取得一定的成绩，必须注意这两点，如果想了解更多的有关职业素养方面的知识，请关注职业素养培训讲师 希望对大家有一定的帮助。

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