调档案必须原单位开具离职证明吗?直接拿新单位开具的调档函可以调出档案吗? | 您所在的位置:网站首页 › 离职需要什么证明才能确定与公司无关 › 调档案必须原单位开具离职证明吗?直接拿新单位开具的调档函可以调出档案吗? |
不需要,人才中心需要留存的是调档函和回执,去哪个单位工作是本人自由,只要本人和新单位出具了相关的证明,替人才中心承担了相关的责任,人才中心是不管这些的。他们只要求程序合法就可以了。 所以坦磨如果原单位就是不同意开辞职证明,可以自己写一个申请调档函,写清楚自己的情况,表明是本人自愿调档,出任何问题与人才中心无关,自己会承担所有责任就行了。调档前人才中心也可以发函或致电知会你的原单位,这样就是以后有事也跟他们毫无关系了。 离职证明: 离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须升神出具的一份书面材料。 离职员工可以向人力资源部申请填发离职证让笑斗明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。因为离职证明书没有确定的交阅单位,所以不必写收信人的姓名和地址,只须写上开证明的日期。 |
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