从特斯拉评级看全球ESG现状

　　原标题：ESG 视线 ︱ 从特斯拉评级看全球ESG现状

　　来源：绿光气候学苑

　　ESG被称为企业的“非财务绩效”，更被定义为“公司第四张表”。在环境、社会、公司治理三大维度下的企业评价指标。环境方面，关注公司在碳排放、气候变化、废弃物、自然资源、生物多样性等指标；社会层面，考量公司在公平雇佣、员工福利待遇、产品质量与安全、供应链责任、社区公益等；公司治理方面，企业的ESG管理架构、高管薪酬水平、商业道德、董事会多样性和独立性等，都是ESG衡量的指标。所以，ESG评级具有非常多元和广泛性。

　　2021年11月，ESG评级及研究公司晨星 Sustainalytics 发布了评级报告。在这份报告中，特斯拉的ESG得分为28.5（分数越低越好），具有“中等风险”。 特斯拉在全球82家汽车公司中排名第41，在全球14666家汽车公司中排名8192。特斯拉的得分基于两件事：风险敞口和管理。MSCI 进行评级的41家汽车行业公司中，特斯拉也仅仅被评为”平均水平“（Average），并被认为正在阻碍全球控制升温2摄氏度的气候目标。标普在其官网公开了特斯拉ESG总评级和三大范畴的分项得分，在百分制的总评级中，特斯拉仅得到28分，其中环境得分30分、社会得分20分、公司治理得分32分，除公司治理与行业平均保持一致外，其他两项均落后于行业平均水平。特斯拉被标普ESG500指数剔除和评级得分低的原因，包括特斯拉缺乏低碳策略和商业行为准则，工厂种族歧视和自动驾驶伤亡事故风险高。

　　在《2019年影响报告》中，特斯拉明确表示已认识到钴供应链存在的人权问题，特别是刚果（金）的童工问题。据估计，占全球钴出口总量三分之二的刚果（金）钴矿中有20%都由手工方式采取。由于缺少良好的通风设施和安全防范设备，矿工们的生命安全受到严重威胁。刚果（金）采钴产业链中的童工现象更是令人触目惊心，10岁以上的采矿者十分常见。在部分私人矿区，甚至有4岁的童工在矿场内辅助筛选和清洗矿石。还包括：特斯拉工厂的工伤率高于行业平均水平，且有意减少就医；在疫情期间，无薪休假后解雇员工；阻止工人建立工会；生产线停工18天，却只付给工人1周的薪水等。

　　有人说：马斯克帮助创造了一场电动汽车的胜利，但他必须记住，他是一个凡人，他所做的善事并不能让他随心所欲地做其他的事——因为就像滑冰，你可能会因为执行力不够而失分。

　　自2018年5月A股被正式纳入MSCI 全球指数与新兴市场指数以来，越来越多的ESG评级机构和数据提供商发布了上市公司ESG评级结果及衍生产品。据统计，目前全球已有160余家ESG评级和数据产品提供商，其中，明晟（MSCI）、标普全球（S&P Global）、富时罗素（FTSE Russell）、晨星（Morningstar）、路孚特（Refinitiv）等国际机构的ESG评级产品占据全球主流位置。虽然不同评级机构对企业的评级方法和权重设置有一定的差异性，但从特斯拉在晨星 Sustainalytics 、MSCI、标普等主流评级机构的评级结果看，其差异性并不是非常大。

　　当前，全球ESG还未形成统一标准，存在多种披露标准、指引、评级倾向。如何建立中国ESG标准，构建中国ESG生态体系，已经成为迫在眉睫的重大课题。

　　新浪财经ESG评级中心简介

　　新浪财经ESG评级中心是业内首个中文ESG专业资讯和评级聚合平台，致力于宣传和推广可持续发展，责任投资，与ESG（环境、社会和公司治理）价值理念，传播ESG的企业实践行动和榜样力量，推动中国ESG事业的发展，促进中国ESG评估标准的建立和企业评级的提升。

　　依托ESG评级中心，新浪财经发布多只ESG创新指数，为关注企业ESG表现的投资者提供更多选择。同时，新浪财经成立中国ESG领导者组织论坛，携手中国ESG领导企业和合作伙伴，通过环境、社会和公司治理理念，推动建立适合中国时代特征的ESG评价标准体系，促进中国资产管理行业ESG投资发展。

责任编辑：冯体炜