河南省人民医院2022年住院医师规范化培训招生简章

按照《河南省卫生健康委关于做好2022年住院医师规范化培训招收工作的通知》（豫卫科教〔2022〕5号）文件要求，结合我院实际情况，现将河南省人民医院2022年住院医师规范化培训招录工作具体事宜通知如下：

一、培训基地概况

拥有118年历史的河南省人民医院——政府举办的公立医疗机构，根植中原大地，秉承“仁爱、博学、严谨、卓越”医院精神，服务保障人民群众健康，担当人民医院社会责任。在深化现代公立医院改革的进程中，凝练铸造了“人民医院服务人民”的百年省医品牌形象。

——历史文化悠久。医院前身是中华基督教内地会1904年创办的开封“福音医院”，1950年更名为“河南省人民医院”，1955年随省政府迁址郑州，1993年获批全国首批“三级甲等医院”，2010年增名“郑州大学人民医院”，2012年被确定为“部省共建”医院，2016年与河南大学合作共建河南大学医学院，2017年一次跨越55个位次，跻身中国最佳医院排行榜100强，2019年纳入郑州大学直属附属医院体系，2020年国家心血管病区域医疗中心正式授牌。

——学科实力突出。拥有国家区域医疗中心1个，国家临床重点专科12个，省医学重点学科24个，国家级培训中心17个，省级质控、诊疗与研究中心45个，省级医学中心4个，省临床医学研究中心5个，国家疑难病症诊治能力提升工程项目1个，河南省医疗服务能力提升工程建设项目14个。

——科研平台一流。有院士工作站5个，国家卫健委重点实验室2个，省级重点实验室7个，省工程技术研究中心8个，省发改委工程实验室（研究中心）17个，国际联合实验室12个，市厅级重点实验室36个。

——人才梯队完整。拥有高级职称专家1658人，博士、硕士3194人；有中原学者1人，“百千万人才工程”2人，特聘院士5人，中原英才计划专家12人，享受国务院政府特殊津贴专家47人、省政府特殊津贴专家10人，省优秀专家18人，省学术技术带头人49人，省高层次人才12人。

——业务技术领先。成功实施全省首例心脏移植手术， 华中地区首例“人工心脏”植入术；成功开展全省首例肺移植手术，全省首例镜面人双肺移植，手术量全国第四；成功实施“ALPPS”手术切除巨大肝癌，处于国际国内领先水平；成功实施全国首例颅内复杂脑动脉瘤的Pipeline血流导向治疗技术，手术直播首秀国际舞台；成功完成大陆地区首例帕金森震颤“磁波刀”治疗；介入脑血管科24小时全天候双DSA随时抢救2个以上急诊脑卒中患者；国内首个一站式多模态影像卒中救治平台正式启动，首次将“DPT”缩短至15分钟，达到国际一流水平。

近年来，医院坚持以人民健康为中心，确立了“建设国内一流、国际知名的高水平临床研究型医院和高质量国家区域医学中心”“双高”发展目标。在学科实力、科技创新、服务形象、品牌声誉等多个方面都迈上新的高度，实现了新突破。一院多区发展格局基本形成。

阜外华中心血管病医院历经5年推动、2年9个月的辛勤筹建，顺利开诊投用,2019年更名“华中阜外医院”，纳入郑州大学附属医院体系；河南省人民医院北院区建设加快推进；河南省人民医院豫东南、豫西南、豫东、豫南、大别山分院挂牌运营；河南省立眼科医院、生殖医院、脑血管病医院、中医院发展态势良好；河南省国际医疗中心品牌影响力不断提升；公共卫生医学中心、互联智慧药房、中医院、健康体检中心二部相继建成投用，河南省急救中心全新升级；全省首家获批“互联网医院”执业许可证；临床医学研究中心资源共享，开放共用，科研能力持续提升。运营管理更加高效。

打破传统管理架构，整合管理资源，省内率先成立运营管理部、患者体验服务部等，管理效能充分释放。站位学科前沿，调整学科结构，推动学科专业细化，学科实力明显增强；移动卒中车、“慧思考”、Mazor，全省首台第四代达芬奇机器人、全省首台PET-MR、全国首家磁共振引导聚焦超声帕金森震颤治疗中心、国内首个一站式多模态影响卒中救治平台相继落户投用；先后通过电子病历系统功能应用分级评价五级医院、HIMSS（住院）六级测评、互联互通成熟度测评五级乙等。落实医改硕果盈枝。

互联智慧健康服务体系更加健全，形成特色品牌，受到国务院医改办的高度肯定；常态化、全覆盖开展航空医疗救援服务，率先建立空地互联网三位一体紧急救援体系，受到央视新闻联播关注报道；推行预住院、日间医疗、惠民医疗服务等一系列控费用、惠民生的医改举措，广受社会赞誉；构建以“尊重、慈爱、关怀、共情”为核心价值的改善患者体验服务体系，“我是省医人，我愿为您服务”深入人心，融入行动。

以“七个省医”建设为抓手，注重文化传承，孕育发展文脉，塑造文化品牌；抓文明创建、促共建共享，软实力成为硬品牌。

五届蝉联“全国文明单位”，河南省卫生系统唯一；2019年度三级公立医院绩效考核全国排名第69，我省第一；连续12届蝉联河南省群众满意医院；三次蝉联国家卫生健康委改善医疗服务行动示范医院等4项大奖；“医疗健康服系统模型构建”等4个项目荣获亚洲医院管理奖；先后被评为全国特色医院文化建设示范医院、全国改善医疗服务十大亮点医院、全国百姓放心示范医院、全国医院后勤管理创新示范单位、中国医疗机构最佳雇主医院、人文爱心医院、中国最佳医院管理团队众星成城奖等；中国公立医院品牌传播百强榜全国第三，河南具有国内品牌影响力示范医院；在国家组织的患者满意度调查中，医务人员回应性满意度98%，全国排名第一；在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上，被党中央、国务院、中央军委授予全国抗击新冠肺炎疫情先进集体、全国先进基层党组织。

为引领全省卫生健康事业发展、服务健康中原大局做出了突出贡献。

二、住培工作开展情况

我院是首批国家级住院医师规范化培训基地，2015年6月“河南省住院医师规范化培训中心”落户我院，2016年荣获“河南省住院医师规范化培训示范基地”称号，2017年-2018年获批七个专科医师规范化培训基地,麻醉科、儿科、全科、内科、外科、急诊科、临床病理科和康复医学科被评为国家住培重点专业基地。医院连续七年被评为“河南省卫生计生科教综合工作先进单位”。

医院先后投资6000余万元，建成总建筑面积4000㎡的医学模拟中心，购置仿真电子标准化病人和模拟训练设施850余件套，设立24个综合技能实训平台，为临床实践教学提供有力支撑和资源保障。医院拥有先进的教学信息化管理平台，能够实现住院医师在线日常管理、在线考核等，并可登陆北京协和医院自主学习平台，为拓展教育培训、科学规范高效管理提供保障。

三、招收对象

我院招收爱党爱国，政治立场坚定，热爱医学事业，具有良好的职业道德、敬业奉献精神，身心健康，能胜任住院医师规范化培训的5年制本科及以上起点的培训对象。

（一）在职：2022年度培训基地招聘的拟从事临床医疗工作的符合专业报名条件的在职人员。

（二）委培：各级医疗卫生单位招聘的拟从事临床医疗工作的、需要以委托培养方式到我院参加培训的在职人员。

同等条件下，县级及县级以下基层医疗卫生机构委托培养对象优先。统招全日制专升本按本科毕业生对待，但仅限报紧缺专业或口腔全科（乡镇卫生院、社区服务中心在职人员不受此限制）。

2017-2019年毕业的本科及以上学历临床医师，已从事临床医疗工作并取得执业医师资格证书，需要接受培训的人员也可参加本次招收报名。全科专业仅限住培基地或助理全科培训基地从事或拟从事全科诊疗专业的在职职工报名。

（三）社会人：2022年毕业拟从事临床医疗工作的医学类全日制5年本科学历毕业生。

以上均不含各类在读研究生和中医、中西医结合专业毕业生及三年内有考研计划的人员（退培3年内不得再次参加住培，进入国家系统后不得变更培训基地和专业，退培需退还财政资金， 并承诺不能再次参加规培）。2015年及以后入学的专硕研究生原则上不予招收（不含7年制）。已参加住院医师规范化培训3年内未通过结业考核、需重新参加住院医师规范化培训者不予招收。

四、招收专业

2022年我院住院医师规范化培训招收29个专业，各专业拟招生计划和导师信息见《河南省人民医院2022年各住院医师规范化培训专业基地招收计划明细及导师一览表》（附件2）：

内科、儿科、急诊科、皮肤科、神经内科、全科、康复医学科、外科、外科（神经外科方向）、外科（胸心外科方向）、外科（泌尿外科方向）、外科（整形外科方向）、骨科、儿外科、妇产科、眼科、耳鼻咽喉科、麻醉科、临床病理科、放射科、超声医学科、核医学科、放射肿瘤科、医学遗传科、口腔全科、口腔内科、口腔颌面外科、口腔修复科、重症医学科。

五、培训时间

培训对象为本科及以上学历者，培训时间3年；由科学型硕士或博士转任临床岗位的，如申请参加住院医师规范化培训，培训时间原则上不少于3年。

六、报名程序

（一）网上报名

符合报名条件人员在6月10日-6月26日期间进行网上报名，网址：http://hnzl.xinzhiyx.com/zyy/a/login，具体操作见《2022年河南省住院医师规范化培训招收对象网上报名操作指南》（附件1）。

（二）现场确认

网上报名成功后，可在系统上直接打印《2022年河南省住院医师规范化培训报名表》，于6月27日上午8：30-12：00，下午14：30-17：30期间，携带以下材料至河南省人民医院纬五路办公楼（郑州市金水区经四路纬五路向东300米路北）进行现场确认。

1.纸质版《2022年河南省住院医师规范化培训报名表》一份（A4 纸打印，委托培养人员纸质版报名表需加盖所在单位公章）。

2.个人身份证原件及复印件1份(正反面印在一张A4纸上，验原件，提交复印件)。

3.毕业证及学位证书原件及复印件1份（验原件，提交复印件)。

4.执业医师资格证原件及复印件1份（未获得者不提供）。

5.在有效期内的学信网学历认证1份。

6.委派单位加盖单位公章的在职证明或介绍信1份。内容包括：学员姓名、报名专业、招聘年份、毕业年份、医院主管院长及人事部门联系电话、邮箱。

（三）导师选择

住培导师是负责学员培训期间的全程指导、相对固定、联系紧密的指导医师，根据《河南省卫生健康委关于做好2022年住院医师规范化培训招收工作的通知》（豫卫科教〔2022〕5号）文件要求，“招收计划和全过程培训具体落实到基地、落实到专业、落实到导师”。

考生在现场确认成功后，可与意向选择的导师联系沟通，填写《河南省人民医院住院医师规范化培训学员导师双向选择意向书》（附件3），并在面试时提交。

七、考试及录取

（一）招录考试

1.理论考试：通过资格审核的人员，须统一参加由河南省卫生健康委员会组织的理论考试。理论考核时间：7 月 2 日上午9:00—11:00。

2.技能考试：完成理论考试的人员，须参加由河南省人民医院各专业基地组织的技能考试。技能考核必考项为单人徒手心肺复苏，各专业基地结合专业特点选择一项或多项技能操作进行考试。

3.现场面试：参加技能考核人员同时参加河南省人民医院各专业基地组织的现场面试。现场面试重点考察考生职业素养、专业能力、临床思维、英文水平、沟通合作、医学人文等。

（二）考生录取

1.考生在符合相应专业招收条件情况下，经委派单位书面同意后，可参加我院组织的院内调剂。

2.学员导师双向选择意向书不是录取通知书。各专业基地将依据理论、技能及面试的综合成绩，予以择优录取。

3.拟录取人员报到时需提供本年度体检报告1份，体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。

（三）结果公布

参加考试人员名单及考试时间、地点、录取结果等相关信息，将在“河南省人民医院官网（网址：https://www.hnsrmyy.net/）--医学教育--毕业后教育”栏目公示，请及时关注网站查阅相关信息。

八、疫情防控要求

为贯彻落实国务院关于新型冠状病毒肺炎疫情防控部署和省委、省政府要求，确保现场审核及招录考试期间广大报考人员及工作人员生命安全和身体健康，请严格按照郑州市最新疫情防控政策执行：

（一）郑州市外来（返）郑人员须密切关注郑州市最新疫情防控政策，提前登录“豫事办”APP或“郑好办”APP进行报备，必要时配合疫情防控部门落实信息排查、健康监测、核酸检测等措施。

（二）处于中高风险地区、来院途经中高风险地区及14天内有中高风险地区旅居史的报考人员，应暂缓来院进行现场审核及考试，具体安排请与教育培训部毕业后教育科联系。

（三）来自低风险地区，且14天内无中高风险地区旅居史的报考人员，按照郑州市防疫要求参加现场审核及考试。

（四）进入我院办公区域或医学模拟中心等公共场所，需按照要求测温，查验健康码、行程码及核酸检测报告。市外人员须落实郑州市常态化核酸检测要求，入场前本人应提供24小时内核酸检测阴性证明。对咳嗽、发热或超过时间未完成核酸采样的，在扫“场所码”时显示黄色的“核酸检测无最新记录”字样者，不得进入我院公共场所。

（五）在现场审核及考试等人群聚集环节，报考人员需全程佩戴口罩，审核结束后尽快在工作人员引导下有序离场，减少人员聚集。

九、待遇保障

（一）医院为参加规范化培训的非本院住院医师提供免费住宿，不再提供住宿补贴。

（二）第一年4000元/人/月（含餐补）；第二年、第三年4500元/人/月（含餐补）。

（三）外招住院医师另发补助：本科300元/人/月，硕士研究生500元/人/月，博士研究生700元/人/月。

（四）学员取得执业医师证，并在我院登记和办理注册后，次月开始发放执业医补贴500元/人/月。

（五）按照《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》（国办发〔2020〕34 号）和《河南省人民政府办公厅关于印发河南省加快医学教育创新发展实施方案的通知》（豫政办〔2021〕12 号）和省卫生健康委等四部门《转发国家卫生健康委办公厅等四部门关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（豫卫科教〔2021〕16 号）精神，落实好“两个同等对待”，即面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年就业的，用人单位按当年应届毕业生同等对待、对经住培合格的本科学历临床医师与临床医学专业学位硕士研究生同等对待。

十、注意事项

培训学员在参加住院医师规范化培训期间，须严格遵守我院各项规章制度，与我院签订《培训协议》，明确培训期间各方权利义务，到期后依法终止。学员类型及专业以招录时为准，培训过程中不予更改。

十一、联系电话

联系人：教育培训部毕业后教育科

电话：0371-65580820  0371-87160391