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《干法》读后感1

2023-09-03 07:40| 来源: 网络整理| 查看: 265

刚刚开年,团队中我最为倚重,甚至是后盾的一位兄弟,因为身体原因要离职,让我一下子措手不及,倍感挫折,感觉很低落。

于是翻起这本书,稻盛和夫的《干法》,希望能从中得到一些启发。

虽然我以前读书稻盛先生的书《活法》,但《干法》仍然给我非常深刻的印象,读起来手不释卷,也有的文字,当我看到的时候,就似当头棒喝一般。

稻盛先生在书中记载了一次早年时候听松下幸之助先生演讲的故事。

所谓“水库式经营”就是将治水的方法应用于经营。

幸之助先生演讲结束后,开始回答听众们的问题。后面有人举手提问:

先生所讲,就是经营必须有余裕,我理解了。但是这层意思,松下先生即使不讲,我们中小企业经营者也都明白。

正因为我们做不到这一点,才感到苦恼。

怎样才能让经营有余裕?如果不教我们具体的方法,我们很难办。

提问中夹着那么一丝抗议的味道。

这时,幸之助先生露出相当困惑的表情,他沉默片刻,仿佛是自言自语道:“不,你不想可不行啊。”

言罢再次沉默。大家以为答非所问,听众中一阵失笑。但是,在那一瞬间,我却像受到电击一样,一阵震撼。

“不,你不想可不行啊。”幸之助先生这一句话中包含了万种思量,深深地打动了我的心。

幸之助先生这一句话想传递的意思是:

你说你也想让自己的经营有余裕,但是怎样做才能使经营有余裕,方法千差万别。

"像受到电击一样,一阵震撼",就种感觉就是当头棒喝!

书中很多地方,让我感觉如当头棒喝,醍醐灌顶一般。我想我以前为什么没有想明白这些事情呢?

于是,我打算收敛种种怨怨艾艾,静下心来,投入到专注的工作中去。

下面是《干法》的主要主要观点。

1.稻盛的“劳动观”

稻盛问:难得来世上走一加在,你的人生真的有价值吗?

劳动是医治百病的良药; 工作能够克服人生的磨难,让你的命运获得转机!

人工作的目的就是为了提升自己的心志。

一位修建神社的木匠师傅的话,很受感动。他说:树木里宿着生命。工作时必须倾听这生命发出的呼声——在使用千年树龄的木料时,我们工作的精湛必须经得起千年日月的考验。这种动人心魄的语言,只有终身努力、埋头工作的人才说得出来。

只有通过长时间不懈的工作,磨砺了心志,才会具备厚重的人格,在生活中沉稳而不摇摆。

这段文字带给我的,除了匠人精神的感慨之外,也是我听到的最厚重的对劳动价值的描述 。

2.极度认真的工作能改变人生。

稻盛早年时,也曾对工作充满抱怨,想辞职而去,甚至曾经想加入黑社会。但最终,他选择了极度认真的工作。

我把锅碗瓢盆都 搬进了实验室,睡在那里,昼夜不分,连一日三餐也顾不上吃,全身心地投入了研究工作。

在这种全心的投入工作中,他一次又一次取得了出色的科研成果,从此,他再也没有为“自己的人生将会怎样”烦恼,甚至产生了“工作太有意思了”这样的感觉,这时,辛苦不再被当作辛苦,他更加努力的工作,周围的人对他的评价也越来越高。

他说:人生中的困难和挫折,正是我人生的起点,或许也正是我最大的幸运。因这,这让他懂得,只有拼命工作才能给人生带来好运。

试想他名校毕业,就职于大企业,他的人生就完全不同了。从这个意义上说,苦难和挫折,是上天给予他的最好的礼物。

不管是顺境也好,逆境也好,不管自己处在何种境遇,都要抱着积极的心态朝前看,任何时候都要拼命工作,持续努力,这才是最重要的。

3.让自己喜欢上所从事的工作

应该迷恋工作,热爱工作,拥抱工作。

无论如何,必须 得喜欢上自己的工作。

对自己的工作对自己的产品,如果 不注入如此深沉的关爱之情,事情 就很难做得出色。想要成就某项事业,就必须成为自燃型的人,必须有明确的目标。

为了顺利推进公司或者团队 的工作,无集结做什么事情,都需要有一个精力充沛的、起核心 作用的人物。

怎么样才叫迷恋工作呢?为了找到解决产品干燥不均的问题,在想了许多办法不奏效之后,他决定抱着产品睡觉。

“我在炉窑附近温度适当处躺下,把水管小心翼翼地抱在胸前,整个通宵我将水管慢慢转动,用这种干燥方法防止水管变形。

试问一下,我对工作的投入有这么深吗?我是多少次想起工作就说“差不多就行了,回头再说吧”。

爱的不够投入,不够深沉,就不能乐在其中。

4.勇于在“漩涡中心”工作

比如,面前有一个课题:这个月的销售额要提高。

这时,如果 一个刚参加 工作不久的年轻员工提出:“师兄,董事长讲了要提高销售额,今天 下班后,大家集中讨论一下怎么来提高 ,好不好?”

如果能开品说这种话,这就是“在漩涡中心工作的人”。他就有希望成为团队的领导者。这也就是“自燃型”的人。

5.以“高目标”为动力:持续付出不亚于任何人的努力

不去想,不认真思考 ,就什么都实现不了。

无论对工作,还是对人生而言,这都是铁则。

每天每日,在拼命思索的过程中,愿望 就会渗透 到“潜意识”中。

就像文章开头举的稻盛听松下幸之助讲课的例子:

“不,你不想可不行啊“。意思是说:你说你也想让自己的经营有余裕,但是怎样做才能使经营有余裕,方法千差万别。你的企业一定有适合你企业的做法,我无法教你。但是经营要有余裕,你必须自己认真去想,认真去思考 ,这种思考是一切的开始。

废寝忘食,朝思暮想,念念不忘,反复思考,如果你真的做到了整日里只想这一件事,这样的愿望 就会渐渐渗透到”潜意识“。

努力的重要性人尽皆知。如果我问:”你努力了吗?“几乎所有的人都 会回答:”是的,我尽了自己最的努力。”但是,仅仅付出同普通人一样的努力,是很难取得成功的。

不管这样的努力持续多久,这不过是做了理所当然的事情。只有付出非同寻常的“不亚于任何人的努力”,才有可能在激烈的竞争中取得骄人的成绩 。这个“不亚于任何人的努力”极为重要。

在京瓷创业的初期,每天晚上何时回家,几点睡觉,我当时根本没有概念。

然而,在持续 这种努力的过程 中,员工们难免会有不安和不满的声音:“如此 无限度 的、不要命的努力,人的身体能了吗?要不了多久,大家都会倒下的。”再看看员工们的脸色 ,确实个个倦容满面 。

我考虑再三,但最终还是硬起心肠,说了下面一段话:

企业经营,就好比连续奔跑42.195公里的马拉松比赛。我们就是至今未经训练的业余团队,而且在这样长距离的赛跑中,我们起跑已经比别人晚一步。在这种情况下,如果我们还想参加比赛,那么,我想我们只有用百米赛的速度奔跑才行。有人认为这样拼,身体肯定吃不消。但是,我们起跑已迟,又没有比赛的经验,若想取胜,非这样做不可。如果做不到这一点,我们一开始就不应该参加这场比赛。

这段文字 是最让人震撼的。做为创业企业,我们注定要遇到各种各样的困难,如果没有这种难苦拼搏的斗志和勇气,事业怎么能够成功 ?

难道正常上下班,别人怎么做,我们就怎么做,就能成功吗?我们难道是靠运气活着吗?不是的,既然选择了这条路,就要勇敢地走下去,接受挑战。

工作,就是修行。



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