四川职业技术学院扎实推进“对标竞进”，促进学校创新发展

“它山之石可以攻玉”。自全省“对标竞进”工作开展以来，四川职业技术学院党委书记、校长三次带队分别赴四川工程职业技术学院和天津职业技术师范大学对标学习，签订协议，扎实有效推进“对标竞进、提质晋位、争创一流”活动。

四川职业技术学院党委书记张生带队赴四川工程职业技术学院对标考察学习

一、理清“两个思路”，推动“对标竞进”工作特色化

思路决定出路。按照“精准对标，工作求进”的原则，学校党委重新调整工作思路，创新工作方式。一是理清“双线合一、融合推进”思路。将四川省教育厅2020年8月启动的全省高校“对标竞进、争创一流”活动和遂宁市2021年4月启动的“对标竞进、比学赶超，提质晋位”活动最新要求，双线合一，充分利用教育和政府部门优势资源，融合推进“对标”活动。二是理清“选准靶标、精准对标”思路。基于农业机械化学校百年“职教”办学历史和川北教育学院60余年“师范”教育经历两个特色优势因素，以及开展职教师资本科教育试点的现实需求，及时将对标院校调整为四川工程职业技术学院和天津职业技术师范大学，形成“远学天职，近学工程”的对标布局。重点对标学习职教师范本科办学经验、高职院校内部治理、“双高”建设、产教融合、校企合作体制机制创新发展，凸显出较强的针对性和实用性。

二、构建“两个机制”，推动“对标竞进”工作常态化

学校重视总体规划和活动设计，增强领导力，突出活动效益，长效推动工作纵深开展。一是建立“全参与”责任机制。构建以书记校长为组长，学校领导班子成员，各职能部门、二级学院、教辅部门党政负责人共同参与的领导小组，形成党委书记主抓，全校共同参与的生动局面。二是建立“精细化”管理机制。编制印发《中共四川职业技术学院委员会“对标竞进、提质晋位、争创一流”活动实施方案》，进一步明确省内省外“内外结合”，纵向横向“纵横融通”原则，细化活动实施细则，建立健全活动登记制度、信息报送制度、周报月查季评制度、考核通报制度和评价指标体系，为活动的顺利开展强化了制度保障。

四川职业技术学院党委副书记、院长黄远新带队赴天津职业技术师范大学对标考察学习

三、紧抓“两个重点”，推动“对标竞进”工作成果化

学校紧抓产教融合、校企合作两个提升点，实现办学体制机制大突破。一是形成“一校三园区”的办学格局。撬动政府，采用“拎包入住”的方式；引进产业，采用新型产教融合方式，学校与遂宁市船山区人民政府签署战略合作协议，用一个校区拉动一座新城”的创新理念，在船山区龙凤古镇共建四川职业技术学院龙凤产教园区。与安居区人民政府签订共建四川职业技术学院汽车学院；与射洪市人民政府签订合作协议，共建四川职业技术学院锂电科技学院，充分发挥区域职教中心辐射作用，为加快建设遂潼川渝毗邻地区一体化发展先行区提供人才保障和智力支撑。二是构建校企命运共同体，实现校内实践产出化。今年10月，川托璞勒科技有限公司进驻我校，与学校智能制造学院实现实质性生产性合作，依靠学校设施设备及师生资源，开展自动堆叠、叠片设备的零部件设计及加工制造，预计年产值达千万元以上，为校企深度合作做出了示范。

编辑：黄国兵