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点评:这类问题可以使用多个IF嵌套得到最终结果,但如果情况比较多的话,使用IF嵌套容易出错,因此可以考虑使用VLOOKUP函数,通过对应关系来完成多条件判断,增加条件时只需要在常量数组里添加相应的内容即可。 第二类 多条件求和 统计各部门不同绩效等级的奖金合计。 点评:对于多条件求和问题首选SUMIFS函数,当数据量不大的时候用SUMPRODUCT函数也方便,SUMPRODUCT函数的优势在于条件区域可以使用数组或其他函数,SUMIFS函数的条件区域只能使用单元格引用。 第三类 多条件计数 统计各部门不同绩效等级的人数。 点评:对于多条件计数问题首选COUNTIFS函数,当数据量不大的时候用SUMPRODUCT函数也方便。两个函数的优劣与多条件求和雷同。 第四类 多条件求平均值 统计各部门不同绩效等级的平均工资。 公式 : 点评:AVERAGEIFS函数可以实现多条件求平均值的功能,IFERROR函数可以将无法平均时返回的错误值替换为0,ROUND函数可以将平均后的结果按照指定的位数四舍五入,避免出现过多小数。 第五类 多条件排名次 按照部门和绩效等级相同的人员对分数进行排名。 公式 : 点评:使用SUMPRODUCT函数可以非常容易地计算出分组排名的结果,这其实是利用了条件计数的原理,相当于统计在小组名称相同的数据中,大于或等于当前值的个数。 第六类 多条件最大值 公式1 =MAXIFS(D:D,B:B,G2,C:C,H2) 点评:MAXIFS函数可以处理多条件统计最大值的问题,用法与AVERAGEIFS相同,但是2016及以下版本没有这个函数,只能使用公式2利用数组计算来得到多条件最大值,公式2需要按Ctrl、shift和Enter键完成输入。 第七类 多条件最小值 公式1 =MINIFS(D:D,B:B,G2,C:C,H2) 点评:MINIFS也是2016以上版本新增的一个函数,用法与MAXIFS一样。低版本只能使用公式2来得到多条件最小值。 第八类 多条件匹配数据 公式1 =FILTER(A2:A20,(B2:B20=G2)*(C2:C20=H2)) 点评:FILTER是Excel365新增的一个函数,功能就是用来筛选数据的,具体用法 可以在评论区留言【求FILTER用法 】获取。 第九类 多条件提取唯一值 公式1 =UNIQUE(B2:C20) 点评:UNIQUE也是Excel365新增的一个函数,功能就是用来提取唯一值的,具体用法可以 在评论区留言【求UNIQUE用法 】获取。 好啦,以上就是今天的所有内容了,内容较多,建议大家收藏起来,用得上的时候拿出来套用即可。 另外,Excel基础不扎实的同学,欢迎学习下面这套工作用得上的Excel训练营返回搜狐,查看更多 |
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