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原公司倒闭了怎么证明工作 法律快车官方整理 更新时间: 2022-01-18 12:41:58 人浏览导读: 在生活里我们有时候往往会需要用到工作证明等文件,但是当自己离职之后发现原公司已经倒闭了,那么这时我们该如何证明自己在原公司工作过呢,以及操作流程是怎样的呢,接下来跟着法律快车小编一起来看看关于原公司倒闭了怎么证明工作的相关知识内容吧。在生活里我们有时候往往会需要用到工作证明等文件,但是当自己离职之后发现原公司已经倒闭了,那么这时我们该如何证明自己在原公司工作过呢,以及操作流程是怎样的呢,接下来跟着法律快车小编一起来看看关于原公司倒闭了怎么证明工作的相关知识内容吧。 一、原公司倒闭了怎么证明工作1、根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定,你若要证明和公司之间存在劳动关系的话,你最好是能提供工资签收单、考勤卡、工作证、招聘登记表之类的证据,如果可能的话你还可以要求你的同事出庭为你作证。 2、那么如果企业倒闭后想要开具工作证明,方法如下: (1)如果有以前的合同,原单位在不在都无所谓,公证合同即可。 (2)如果没有合同,这段经历又比较短,且对4年的全职经历无影响的情况下,描述为学习、自己经商等。如果这段经历很重要,只有尽力找到原单位或原单位负责人了。
首先,《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项规定,用人单位依法宣布破产的,应当向员工支付经济补偿; 其次,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,但是向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年,而且本法所指工资标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 最后,即使企业破产,也应当支付所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用等。 三、公司解散倒闭的程序是怎样的1、成立清算组 因公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时,或者股东会决议解散时,按照公司法的规定,应当在15天内成立清算组。有限责任公司解散时,清算组由全体股东组成;股份有限公司解散时,清算组由股东大会确定,清算组成员即可以是股东、董事,也可以是其他人。 将解散的公司超过15日不成立清算组进行清算的,债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组。 公司因违反法律、行政法规而被依法责令解散或者因为撤销许可而解散时,由有关主管机关组织股东、有关机关及有关专业人员组成清算组。 2、通知债权人 清算组应当在成立之日起10日内通知债权人,并于60日内在报纸上至少公告3次;债权人应当在接到通知书之日起30日内,未接到通知书的自第一次公告之日起90日内,向清算组申报其债权。 3、注销登记 清算组结束工作之后,将股东会及有关机关确认的清算报告报送公司登记机关,申请注销公司登记。 4、公告公司终止 公司注销登记后,在本公司所在地发布公司解散公告。 综上所述我们可以知道如果原公司倒闭了想要有相应的工作证明如果有签劳动合同的合同可以证明,没有合同的可以找之前的上司或者相关负责人,以上就是法律快车小编为您找到的关于原公司倒闭了怎么证明工作的相关知识内容,如果还有其他什么需要帮助的欢迎前来咨询法律快车的律师。 声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除. 引用法条 [1]《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 [2]《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 [3]《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》拓展阅读 公司倒闭员工遣散费怎么算 公司倒闭谁的责任 公司倒闭关于员工的赔偿规定相关知识推荐 很多地方经济发展不景气,很多店铺都会倒闭,有些大型企业也是受到一些严重的挑战,倒闭了。公司倒闭会有赔偿吗?接下来,法律快车小编来为大家详细的解答这个法律问题。希 #公司破产 人浏览 工作了十五年公司要倒闭了怎么办 公司倒闭员工工资以公司破产财产清偿。《企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人所欠职工的工资和医疗、伤残 全部3个答案 >人咨询过 去咨询公司股东一般对公司债务以其出资额为限度承担责任,如果公司破产清算之后依然有债务未清偿的,则股东也无需对上述债务进行清偿了。更多关于公司倒闭后债务谁承担的相关知识 #公司债权债务 人浏览 小员工怎么让一个公司倒闭 您好,具体什么法律问题 全部4个答案 >人咨询过 去咨询公司倒闭,劳动者是否有补偿金,需要分情况而定。如果公司尚未被法院宣告破产,且其没有因破产重整进行经济性裁员,亦没有提出与 #劳动纠纷 次播放 公司倒闭 怎么赔付员工 依据相关法律的规定,公司倒闭的,依据《劳动合同法》第四十七条的规定对员工进行赔偿,员工工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限 全部3个答案 >人咨询过 去咨询公司破产后,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,然后清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划 #公司企业 人浏览 我没有工作单位,工作证明怎么开呀 你好,你现在是要打劳动仲裁还是什么? 全部3个答案 >人咨询过 去咨询 公司倒闭怎么赔付员工的 根据劳动合同法规定,用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当向员工支付经济补偿。 全部3个答案 >人咨询过 去咨询游戏倒闭之后一般是会赔偿玩家的,但具体的赔偿方案由游戏公司自行进行决定。我国《民法典》规定,民事主体依照法律规定或者按照当事人约定,履行民事义务,承担民事责任。 #破产法 人浏览 公司倒闭怎么赔偿员工 你好,可申请劳动仲裁 全部4个答案 >人咨询过 去咨询以下财产不属于破产财产:1、债务人基于仓储、保管、加工承包、委托交易等法律关系占有、使用别人的财产。2、抵押品、留置物、出置物。3、保险金、赔偿金等代位物。4、 #破产法 人浏览 公司倒闭失业金怎么办理 你好,建议说明具体诉求 全部3个答案 >人咨询过 去咨询公司进行清算需要股东的同意,但仅需要全体股东中具有三分之二表决权的股东同意即可进行。公司法规定,公司因本法规定而解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算 #破产法 人浏览 原单位倒闭失业保险怎么办 你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。 全部3个答案 >人咨询过 去咨询股东可以申请公司清算的情形包括有:公司经营管理发生严重困难,公司继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的;申请主体为单独或者合计持有公司全部股东 #破产法 人浏览清算中的法人同样具有法人资格,公司在注销之前其法人资格始终处于存续的状态。《民法典》规定,法人解散;法人被宣告破产并依法完成清算、注销登记的,法人即终止。 #破产法 人浏览 工作一年半公司倒闭如何补偿 你好,可以到劳动局投诉 全部4个答案 >人咨询过 去咨询需要对公司进行特别清算的情形包括有:企业不能自行组织清算委员会进行清算或者依照的规定进行清算出现严重障碍的;企业被依法责令关闭而解散进行清算的等。 #破产法 人浏览 怎样跟工作单位要离职证明 原单位需要提供离职证明的,原单位不开可以申请劳动仲裁,要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资赔偿并且开离职证明 全部1个答案 >人咨询过 去咨询 |
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