2021年法定节假日三薪时间表，以及工资计算方法!

　　我们今年还有哪些假日呢，2021年法定节假日三薪时间表，以及工资计算方法!下面我来给大家说一下。

　　《我国法定年节假日等休假相关标准》，明确休息日、法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假五类休假标准。其中，现行法定年节假日标准为11天。(三倍工资节假日共11天)

　　全体公民放假的节日是新年放假1天;春节放假3天;清明节放假1天;劳动节放假1天;端午节放假1天;中秋节放假1天;国庆节放假3天。探亲假未婚职工每年1次，假期20天;已婚职工每4年1次，假期20天。

　　2021年法定节假日三薪时间表，以及工资计算方法!

　　2021年国家法定节假日一共有11天，(三倍工资节假日共11天)分别是：

　　1、元旦：放假1天(2021年1月1日) 三倍工资

　　2、春节：放假3天(正月初一-初三，2021年2月12日-2月14日)

　　2021年法定节假日三薪时间表，以及工资计算方法!

　　3、清明节：放假1天(2021年4月4日) 三倍工资

　　4、劳动节：放假1天(2021年5月1日) 三倍工资

　　5、端午节：放假1天(2021年6月14日) 三倍工资

　　6、中秋节：放假1天(2021年9月21日) 三倍工资

　　7、国庆节：放假3天(2021年10月1日-10月3日) 三倍工资

　　根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第513号)的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：

　　2021年法定节假日三薪时间表，以及工资计算方法!

　　1、制度工作时间的计算

　　年工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天

　　季工作日：250天÷4季=62.5天/季

　　月工作日：250天÷12月=20.83天/月

　　工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

　　月工作小时数：20.83×8=166.67小时/月。

　　2、日工资、小时工资的折算

　　按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：

　　日工资：月工资收入÷月计薪天数

　　小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。

　　月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天

　　日工资：月工资收入÷21.75

　　小时工资：月工资收入÷(21.75×8)=月工资收入÷174