招考职位的计划录用数为4人及以下时，面试比例为3：1;计划录用数为5人时，面试人数按12人确定;计划录用数为6人及以上时，面试比例为2：1。确定入围面试人员时，如遇末位同分情况，一并入围面试。也就是说不仅需要看考试成绩，还需要看招聘岗位的招收人数，假如你报考的岗位招收人数为4人，就算你笔试成绩合格了，但是分数排名却在之后的话，那么很遗憾的是你还是没有机会参加面试。