浙师大免费师范类专场招聘会体验报告

----------------计非111 莫仁宗

12月1日，浙师大免费师范类专场招聘会在学校举行。此次招聘会可以说是很盛大，招聘单位很多，前来应聘的学生更多，人山人海的排长队。作为一名大三的学生，我参加招聘会最大原因就是去感受一下那是的气氛和现在工作岗位的需求程度，但是我发现，即使我没有抱着要应聘者的心态，可是招聘会的那种高涨气氛仍然深刻的影响了我。同时，这次的招聘会也给了我许多复杂的感受与心得。

第一个心得：招聘会应提早到场

乒乓球馆9点半才开门，然而馆外早已排起了长龙，据排在最前面的学姐说，她早上6点多就已经开始候在门外了。有的单位早上10点多就离场了，他们要求在10点前上交材料，然后马上笔试面试。而按乒乓球馆分批次进入的方式，排在后面的要等到进场需要耗费大量时间，甚至我觉得排在最后的可能招聘会结束了也进不去，这样也就少了许多去单位应聘的机会。因此提早到总是有好处的。

第二个心得：做个本质的人

想要获得用人单位的认可，并不是有热情就可以，还要具备吃苦耐劳的精神与道德修养素质。热情会随着时间的流逝而降温，只有老老实实做人，踏踏实实做事的精神和较高的职业素养才是扎根企业并能够长远发展的基石。而这些能力，我们可以在学习生活中的充分的锻炼，按照学校的纪律严格要求自己，平时做事注重效率，言必行，行必果。做到“慎独”并能始终如一，相信未来进入公司就能很快适应。然而我们有些同学常常连一天的八节课都不能坚持下来，试想用人单位给我们一份坐办公室的工作，我们能够胜任么？

第三个心得：在没有足够资本之前要尽量的放低身价。

在许多知名企业前很多时候是有人在排队的，但是相比其他就明显多几分冷清。穿梭在应聘人群中，我体会到最主要的问题是当讨论到工资问题时，往往不能达到共识。大学生中有一部分过高的估量自己，低层实践在他们眼中好比是“高射炮打蚊子——大材小用”。而对于企业而言，他们所需要的人才正是那些能够放下架子从基层干起，合理定位自己的高素质人才。因此如果大学生太过于看重自己所谓的高等学历，却不能理智的自我定位，在就业中必定要吃亏的，那么所谓的高学历就只是等于失业，这也许不是任何一个大学生希望看到的。

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