【导语】：生育津贴=用人单位月缴费平均工资÷30天×产假天数。①生育津贴高于本人产假工资标准的，用人单位不得克扣;②生育津贴低于本人产假工资的，差额部分由用人单位补足。

　　北京生育津贴领取指南

　　➤领取条件

　　根据本市生育保险相关规定：

　　①参保职工分娩前(含分娩月)生育保险连续缴费满9个月的，其生育津贴由生育保险支付;

　　②分娩前连续缴费不足9个月的，其生育津贴由用人单位支付;

　　③分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后(含分娩月)连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险予以补支。

　　➤计算方式

　　生育津贴=用人单位月缴费平均工资÷30天×产假天数。

　　①生育津贴高于本人产假工资标准的，用人单位不得克扣;

　　②生育津贴低于本人产假工资的，差额部分由用人单位补足。

　　➤领取方式

　　生育津贴由参保人所在单位发起申领，单位将申报材料报送至参保缴费地区医疗保险经办机构进行办理，也可以通过网上申报系统办理。

　　➤所需材料

　　(1)“分娩人员”领取生育津贴所需材料：

　　①登陆“北京市医疗保障局官网”，在网站首页的“常用下载”模块，下载、填写并打印《北京市申领生育津贴人员信息登记表》一式2份。

　　②定点医院出具的《医学诊断证明书》原件、复印件。

　　非中文材料的《出生医学证明》和《医学诊断证明书》需提供翻译公司出具的翻译文件，并同时提供具有翻译资质的翻译公司营业执照副本复印件。

　　③不在本市长期居住的外埠户籍参保人员，提供户籍所在地街道(乡镇)以上计划生育行政部门出具的“生育证明”及夫妻双方单位出具的《婚姻生育情况证明》(一年内有效)。

　　(2)“引、流产人员”领取生育津贴所需材料：

　　①登陆“北京市医疗保障局官网”，在网站首页的“常用下载”模块，下载、填写并打印《北京市申领生育津贴人员信息登记表》一式2份。

　　②定点医院出具的《医学诊断证明书》原件、复印件。

　　③参保人员《结婚证》原件、复印件。

　　➤领取时间

　　根据单位办理申领时选择的发放渠道相应确定：

　　①选择用人单位发放的，单位于申领次月中下旬收到生育津贴款项;

　　②选择银行代发的，生育津贴款项于申领次月15日发放到申领职工个人账户。

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