高温黄色预警生效中

深圳市气象台于2024年06月21日08时00分发布全市（含深汕）陆地高温黄色预警信号，预计我市最高气温将升至35℃或以上，信号可能持续3天左右。注意防暑降温，避免长时间户外活动。

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图源：深圳气象台

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6月起开始发放高温津贴

津贴发放标准和时间

高温津贴标准为每人每月300元，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天13.8元，发放时间为6-10月。

那些人可以享受高温津贴

劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。

图源：摄图网（ID：401764813）

最高气温超过39°C应该停止作业

因高温天气停止工作、缩短工作时间的用人单位不得扣除或降低劳动者工资：

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饮料不能冲抵高温津贴

每年6月至10月的高温天气期间，用人单位应当向从事露天工作和室内高温工作的劳动者免费提供符合食品安全标准的清凉饮料。

摄图网（ID：402596824）

不得安排怀孕女职工从事高温作业

用人单位不得安排怀孕的女职工和未成年工在35℃以上的高温天气露天工作及温度在33℃以上的作业场所工作。

中暑享受工伤待遇

劳动者一旦中暑，本人或现场人员应立即向用人单位报告，由用人单位在24小时内向当地劳动保障部门报告并提出工伤认定申请；

图源：摄图网（ID：401523557）

高温津贴不计入最低工资

《最低工资规定》第十二条规定，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：

《关于高温津贴发放的管理办法》明确，正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴。

单位不发高温津贴怎么办？

如果用人单位未按上述规定向劳动者发放高温津贴的，劳动者可以向用工所在地的区可通过致电12333或者12345进行投诉举报。

经调查属实的，人力资源行政部门将责令用人单位限期改正，给予补发，逾期未改正的，处2000元以上10000以下罚款。

政策来源：广东省人民政府官网

网址：

https://www.gd.gov.cn/gkmlpt/content/0/140/post_140318.html#6

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