选调工作分为现场报名与资格审查、笔试、面试、体检与考察、办理调动等程序。

       （一）现场报名与资格审查

       2.报名地点：伊滨区科技大厦3302房间（洛阳市伊滨区开元大道和孝文大道交叉口）。

       3.报名办法：本次选调采取现场报名。报名时提交以下材料，原件及复印件按照以下顺序分开摆放：

       （1）《2023年洛阳市城乡一体化示范区（伊滨区）公开选调乡镇卫生院专业技术人员报名表》一份（附件2）；

       （2）本人有效身份证原件及复印件一份;

       （3）毕业证书原件及复印件一份;

       （4）学历认证报告一份。学信网下载的有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》或学历认证部门出具的学历认证报告;

       （5）个人参保证明一份。此证明由所属社保中心打印（加盖社保中心业务章）或线上申请打印（有社保中心电子章）均可。证明中需体现参加工作时间、缴费险种为机关事业单位养老保险；

       （6）单位同意报考证明一份（附件3），需加盖公章；

       （7）承诺书一份（本人手写签名，按指印）（附件4）；

       （8）提供从事相关工作的经历证明（包含姓名、身份证号、工作岗位内容及起止时间，所在单位加盖公章）；

       （9）提供任职资格（职称）证书、执业证和聘任证书的原件及复印件一份；

       （10）除报名表上粘贴照片外另提交同版本一寸彩色免冠照片2张。

       （二）提交加分材料

       符合加分条件的考生在报名时需同时提供相关加分材料。加分条件共有4项，4项可同时加分，具体分值如下：

       （1）学历

       全日制博士研究生学历，全日制硕士研究生学历，全日制本科学历，取最高学历加分，不累计加分，分别加3分、2分、1分。（需提供毕业证及学历认证报告原件和复印件1份）

       （2）职称

       正高级职称、副高级职称、中级职称取最高级别加分，不累计加分。分别加3分，2分，1分。(需提供资格证书原件及复印件1份)

       （3）培训

       完成住院医师规范化培训并持有培训合格证书的加1分。(需提供证书原件及复印件1份)

       （4）荣誉

       获得过国家，省，市，县政府类表彰取最高级别加分，同一类表彰不累计加分，分别加2分，1.5分，1分，0.5分。(需提供证书及表彰文件原件及复印件1份)

       本次选调资格审查工作贯穿全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。资格审查通过人员确定为进入考试人员名单，并予以公示。凡发现报考者与拟聘用职位所要求的资格条件不符，提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

       （三）笔试

       1.领取笔试准考证：通过报名资格审查后，领取笔试准考证，并缴纳笔试考务费30元/科（收取现金，自备零钱）。领取笔试准考证的时间和要求将在“伊滨人社”公众号予以公示，请考生及时关注。

       2.笔试时间：拟定于12月23日上午进行，具体考试时间、地点以《笔试准考证》为准。参加笔试时必须同时携带《笔试准考证》和有效身份证。

       3.笔试内容：科目为一科，内容为《医学基础知识》，卷面满分为100分，其中专业知识80分、卫生行业法律法规知识20分。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

       4.笔试成绩计算

       笔试总成绩=笔试卷面成绩+加分。笔试成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。

       5.其他事宜：如该岗位实际报名人数小于选调计划1:3比例的，则该岗位人员笔试卷面成绩需达到使用同一套笔试试卷的平均成绩，否则不得进入面试环节。

       （四）面试

       按照选调计划1：3的比例，依据笔试总成绩从高分到低分的顺序确定参加面试人员，末位成绩并列者均进入面试。因考生自动放弃或未通过面试资格确认形成空缺，按该岗位笔试成绩由高分到低分顺序依次递补。有作弊或成绩为零分等情况的，不得进入面试。

       考生本人按照指定的时间、地点，持本人有效身份证原件、笔试准考证领取面试通知单。

       2.面试办法

       面试采取专业化面试方式进行，包括：专业知识、实践技能、综合分析、语言表达、应变能力和举止仪表等。面试采取答辩形式进行，要求考生在规定的时限内完成。面试满分为100分，面试成绩低于75分的不得进入下一环节；若实际参加面试的考生人数小于或等于聘用计划的职位招录人数，应组织现有人员面试，其考生面试现场成绩低于80分者不予聘用。

       （五）总成绩的计算

       总成绩并列时依次按照面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次的高低确定排序。总成绩的计算结果四舍五入保留三位小数。

       （六）体检与考察

       体检合格人员，根据选调计划按照考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员名单。考生需按照公告要求提交有效身份证、毕业证书、学历认证报告或有效期内学历证书电子注册备案表、资格证书、近3年年度考核表等报名材料原件，同时需提交密封完整的个人人事档案，未在规定时间内按要求提交上述材料的，取消聘用资格。因考生考察和资格复查不合格形成的空缺，不再递补。因考生自动放弃考察形成的空缺可从报考同一职位且体检合格人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

       （七）办理调动

       四、其他

       （一）本次选调所有环节的公告均在“伊滨人社”公众号进行公布，请考生务必及时登录查看。应聘人员在选调期间务必保证电话畅通，因个人原因联系不上者，视为自动放弃。

       （二）本次选调，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名与资格初审、笔试、面试资格确认、面试、体检考察、报到等，均视为自动放弃。

       （三）资格审查贯穿于本次选调工作全过程。考生报名时提交的信息和有关材料必须真实有效。凡发现考生与拟聘用职位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

       本方案由洛阳市城乡一体化示范区（伊滨区）公开选调乡镇卫生院专业技术人员工作领导小组负责解释。

       报考人员在网上报名过程中，政策问题可拨打电话：0379-63945982（区人社局）；关于招聘职位和条件等问题可拨打电话：0379-69660236（区卫健医保局）

       咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00

       监督电话：16692312388