你如何定义成功? (含 10 个样本面试答案) |
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每个人对成功都有自己的定义,有的人就是达到了自己设定的目标,有的人就是实现了小目标,有的人就是完成了任务,有的人就是成就感某些角色和职责。 从本质上讲,每个人对成功的看法都不同。 成功意味着获得有价值的东西,它与一个人的行为有关。 这意味着您在生活中取得的成就会激励其他人做您所做的事情。 “成功没有秘诀。 这是准备、努力和从失败中学习的结果。” – 科林·鲍威尔 “你如何定义你的成功?” 几乎每个雇主在面试时都会问这个问题。 这是最常见的面试问题之一,很难在面试中用语言表达您对成功的看法。 在这篇文章中,我们将讨论您在回答这个问题时需要了解的所有信息。 为什么雇主会问这个问题?查看您如何衡量和定义成功。你对这个问题的回答让他们了解你是如何设置优先级的。通过你的回答来判断你的价值观和特质。查看您对成功的定义是否与组织或公司的定义一致。他们试图衡量您,以了解您在实现目标方面的表现。如何回答这个问题你们每个人都会有不同的方法来回答这个问题,但是下面列出了您可以用来回答这个问题的一种常见方法。 展示你眼中的成功正如我们上面所讨论的,成功就是人,每个人都会对它有不同的定义,但是在你向雇主定义了你的成功之后,不要把它留在那里,向雇主展示并解释是什么因素促使你定义你的那样成功。 量化你的答案,给出一个可以在招聘人员面前产生影响的答案。 展示成功属性要给出明智的答案,请衡量雇主在理想候选人身上寻找什么,以及他们如何定义他们的成功。 尝试给出一个让雇主了解您的能力和技能的答案。 解释您认为有助于您定义成功的因素。 这将帮助您从雇主那里赢得一些加分。 研究公司目标并将其作为参考你的回答应该表明你做了足够好的研究,使你对成功的定义与公司的成功定义保持一致。 这种方法会给招聘经理留下深刻印象,并帮助您确保获得工作职位。 为了让您的答案更实际,请使用您设定目标并取得积极成果的时间示例。 分享相关经验并包括您的个性方面,以提醒招聘经理您可以为公司贡献哪些技能。 样本面试答案示例答案1“对我来说,成功意味着能够实现目标并超出我的经理的期望。 我不把成功评价为实现个人目标,我相信一个人在他工作的公司成功时才能成功。 我将其视为实现对我们所有人最有利的目标的团队努力。 我很喜欢团队合作,因为这可以使工作效率提高一倍,并有助于快速实现目标。” 示例答案2“我相信成功是当你的努力最终得到回报时的结果。 这是一个持续的过程,因为在实现了我为自己设定的目标之后,我的脑海里还有一些我想要实现的目标。 这是一个永无止境的旅程,只有当你获得自我满足时,才能到达目的地。 对我来说,这是关于发展我的技能,自我成长。 这就是为什么我想与贵公司合作,贡献我的技能并在专业上成长。” 示例答案3“作为营销经理,每次我们开发出令客户满意的产品对我来说都是成功的时刻。 客户是我们业务的国王。 我知道在我们这个领域让客户满意的重要性。 客户的满意是我成功的唯一途径,我愿意为实现公司的目标尽我所能。” 示例答案4“对我来说,成功只是意味着实现我想要的任何东西。 它可以是每月的销售目标或每年的销售营业额。 成功可能是长期的,也可能是短期的。 要取得成功,时间管理技能非常重要,没有它们,您可能会错过为自己和公司为您设定的目标。 我认为我成功的属性是我的时间管理和帮助我按时实现目标的组织能力。” 示例答案5“我对成功的定义是获得某些想要的结果。 例如,我之前的工作是一名财务顾问,我的目标是在会议上接触到 50 位客户,而我们在年底成功接触到了 56 位客户。 这对我和公司来说都是一项巨大的成就,实现为我设定的目标是我对成功的定义。 本质上,对我来说,成功的意义就是满足了我的客户和公司的需求。 我认为我将在这个职位上发挥的所有技能也一定会帮助我实现公司的目标。” 示例答案6“作为这个行业的一员,我们必须在背靠背的项目中工作,我倾向于在我取得的数字上找到我的成功,即指标,我总是试图通过量化来衡量我的成就。 这让我对我所处的位置以及我必须在哪些领域工作有一个实际的了解。 作为我之前工作的部门主管,我的团队管理能力和以目标为导向的方法受到了手下员工的称赞。 示例答案7“对我来说,成功意味着实现团队目标。 当您成为团队中的一员,互相帮助应对成功之路上出现的任何挑战时,您就成功了。 在我上一份工作中,我被任命为 队长 在一个项目中,团队合作可以使生产力翻倍。 通过团队合作和制定巧妙的策略,我们成功地在截止日期前完成了项目,并节省了给定预算的 15%。 我们的经理对我们的表现印象深刻。” 示例答案8“我对成功的看法是自我发展。 我尝试在实现每个目标后衡量我的有效性。 这是我通过观察自我成长来衡量成功的方式。 我不断学习新的业务技能以提高我的效率。 我知道这家公司也有类似的方法,通过观察员工的整体发展来衡量每位员工的成功,这就是为什么我真的很期待与你和这家公司合作。” 示例答案9“我应聘贵公司的一个原因是因为我可以看到我的目标在这里实现,同时我为实现公司目标做出贡献。 成功,在我的整个职业生涯中意味着完成一些有价值的事情,我通过全力以赴实现这些目标而茁壮成长,成为更好的自己。 我是一名领导者,领导者的职责是开辟通往成功的道路,而这正是我想成为这家公司的一员所要做的。” 示例答案10“触及为我设定的基准就是我所说的成功。 作为一名设计师,我知道有很多人仰望我并期待我的创造力。 成为我客户的榜样让我有动力去实现目标并创造让我的客户满意的独特设计。 在截止日期前完成任务,实现目标,同时保持工作与生活的完美平衡,这就是我对成功的定义。 我相信我非常适合这个角色,因为我的价值观与这家公司的价值观非常吻合。” 注意事项 请记住,通过回答这个问题,您展示了您在公司担任特定职位的雇员的潜力,因此精心设计您的答案足以给潜在雇主留下深刻印象,因为一个不令人信服的答案可能会让雇主在雇用您时感到困惑与否,以及你如何回答这个问题可能会让你失去在那家公司工作的巨大机会。在回答这个问题时要结合上下文和专业,你会很高兴。研究明星以及裁缝方法,以从其他申请人中脱颖而出。避免谈论与您的个人生活相关的任何成功属性,甚至可能影响您成功因素的政治观点。一个请求?我付出了很多努力来写这篇博文,为您提供价值。 如果您考虑在社交媒体上或与您的朋友/家人分享,这对我很有帮助。 分享是♥️ 桑迪普·班达里Sandeep Bhandari 是 PrepMyCareer.com 网站的创始人。 我是一名全职专业博主、数字营销人员和培训师。 我喜欢与 Web 相关的任何事物,并且每天都尝试学习新技术。 所有的团队管理、内容创建和货币化任务都由我处理。 与 PrepMyCareer 的团队一起,目标是为我们的读者提供有用且引人入胜的内容。 prepmycareer.com/sandeep-bhandari/ |
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