大家好，我是阁主。四六级分数出来之后，不少同学想知道，四级过了，还有必要继续考六级吗？今天阁主就来科普下。

四六级是个人大学期间英语能力最直观的证明，不少学校的毕业与四级挂钩，所以大部分同学目标是四级425万岁。

如果你的就业对四级完全不做要求，可以直接拉到最后看~

但其实四六级分数对就业，考研都有影响。作为加分项来看的话，分数越高越好。尤其在以下行业↓

在国考和省市级公务员考试职位表中，许多职位在备注栏里明确规定大学英语水平需达到四级或六级，否则报考审核不会通过。

特别是有些岗位对外语要求很高，例如六级必须要达到500分以上。

就2019年的职位表来说，一部分热门岗位就有类似的条件要求，比如，要求考生“大学英语四级考试（CET4）成绩达到425分及以上或雅思6分及以上或托福80分及以上”，或要求考生“大学英语六级60分（100分制）或425分（710分制）及以上”。

当然也有些岗位虽然没有明确要求是否需要通过四六级，但是在竞争如此激烈的大环境下，四六级是否通过也是一个优势。

近几年中国银行、农业银行、工商银行、建设银行以及交通银行校园招聘的情况，他们对于英语四六级是有一定要求的。

①大学本科毕业生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；

②研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。

英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平。

主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

每年考银行的同学挤破头，四六级分数越高越有竞争优势啊！

纵观今年阿里巴巴、腾讯、百度的校园招聘公告，虽然未对四六级分数做出说明，但外语差也是进不去的。

在互联网公司校园招聘中，许多市场与营销相关的岗位会要求：英语流利/英语口语、书面沟通流畅。六级低分飘过的同学，可能在简历环节就被刷掉了。

技术岗的要求甚至对外语只字未提，那是不是码农不需要英语好呢？恰恰相反。

你以为Linux/Unix平台上的C/C++编程，脚本编程，多线程编程技术、WEB/数据库技术……这些相关的软件和参考资料都是中文的？

外企就不用说了，部分传媒行业等对于英语水平也是有要求的......六级580的同学才勉强过线好么。

四六级考试在一方面体现出在大学的努力程度和学习态度，也许对未来没有多少影响，但可能会让你在无形之中失去很多机会，所以四六级还是很有必要的！

最后，不是所有人都有机会补报名12月的六级的，部分学校补报名也有考位限制，

来源：湖南师范大学2020年12月CET6补报名通知

而且不少学校规定：四级or六级在达到一定分数线后就不允许再考了，所以有补报名/刷分机会的同学一定要好好珍惜！