公务员考试的年龄限制一般是18-35周岁，当年的应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下。具体的年龄要求可以看公告和职位表。在看年龄要求的时候，需要注意的一点是：年龄要以身份证上的年龄为准，哪怕你的实际年龄与身份证上的年龄不相符，也是以身份证上的年龄为标准。

法院系统：18周岁以上、35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下，报考人民法院司法警察职位的，年龄应当在18周岁以上，30周岁以下。

公安机关：报考省级公安机关的人员，年龄为18周岁以上、35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下。

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。

3、遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神。

4、报考省级以上政府工作部门的应具有大专以上文化程度，报考市（地）级以下政府工作部门的文化程度由省级录用主管机关规定。

5、报考省级以上政府工作部门的须具有两年以上基层工作经历，国家有特殊规定的除外。

1、2021年国考报名年龄限制是18周岁以上、35周岁以下。其他2021国考报名条件如下：

2、2021国家公务员考试报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;

3、(二)18周岁以上、35周岁以下(1984年10月至2002年10月期间出生)，2021年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1979年10月以后出生);

4、(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

5、(四)具有良好的政治素质和道德品行;

6、(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

7、(六)具有符合职位要求的工作能力;

8、(七)具有大学专科及以上文化程度;

9、(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

10、中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。市(地)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位)设置10%—15%的计划，用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员和在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵。地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位)，按照《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》要求，采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛，推动工作力量向基层一线和艰苦边远地区倾斜。

11、招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市(地)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。基层工作经历计算时间截止到2023年10月。

12、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。

13、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

14、报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

15、注：本文摘自中央机关及其直属机构2021年度考试录用公务员专题网站发布的《中央机关及其直属机构2021年度考试录用公务员公告》部分内容。

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国考公务员年龄限制：一般来说，报考公务员的年龄要求为18至35周岁。

根据国家公务员局的规定，我国公务员考试对年龄有一定的限制。一般来说，报考公务员的年龄要求为18至35周岁，即年满18周岁但不超过35周岁的公民均可报考。应届硕士研究生和非在职的博士研究生人员年龄可放宽到40周岁以下。

然而，不同地区和不同岗位的公务员考试可能会有一些差异，具体的年龄要求需要参考当地招录机关的规定。此外，一些特定岗位，如警察、消防员等，年龄上限可能会有所放宽。

1.规划备考时间：备考公务员需要一定的时间投入，考生应合理规划备考时间，并制定详细的备考计划。根据自身的实际情况，确定备考时长和每天的备考时间，并在备考计划中合理安排各个科目的学习进度。

2.熟悉考试内容：公务员考试涉及的科目较多，包括行政能力测试、申论、面试等。考生应仔细研究考试大纲，了解各个科目的考试形式、内容和重点，有针对性地进行备考。

3.提高语言表达能力：公务员考试中，申论是一个重要的科目，对考生的语言表达能力有较高的要求。考生可以通过多读书、多写作、多模拟作文等方式，提高自己的语言表达能力。

4.制定复习计划：根据考试大纲和自身的备考情况，制定详细的复习计划。合理安排每天的复习内容，注重重点和难点的攻克，同时保证对基础知识的系统学习。

5.做题训练：公务员考试需要考生具备较好的解题能力和应试技巧。考生可以通过做题训练，提高自己的解题速度和准确率。同时，要注意总结错题和易错点，及时订正错误，避免重复犯错。

6.参加模拟考试：模拟考试是检验备考效果的重要方式之一。考生可以参加各类模拟考试，模拟真实考试环境，熟悉考试流程，提高应试能力。

7.注重综合素质：公务员考试不仅仅注重学科知识的掌握，还注重考生的综合素质。考生应注重培养自己的综合素质，包括政治理论、时事政策、组织纪律等方面的学习。

8.坚持复习和备考：备考公务员需要坚持不懈的努力和持之以恒的复习。考生要保持良好的备考状态，不断总结经验，不断提高自己的备考效率和质量。

1、根据2018年国家公务员考试公告的要求：

2、18周岁以上、35周岁以下（1981年10月至1999年10月期间出生），2018年应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下（1976年10月以后出生）。

3、公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

4、《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

5、中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。