运用模糊层次综合评价企业的内部审计风险

【摘要】

模糊层次综合评价分析法是将模糊综合评价法和层次分析法结合起

来应用于本文的内部审计风险评价的一种方法。利用这种方法可以使内审人员

（专家）

通过实地调查，

结合某企业的实际情况和企业自身特点，

针对各个风险

因素逐项进行评分，

再根据作者提出的综合评分公式，

计算出评价对象的综合分

值，

并参考风险等级评价集，

最终可以判断企业的内部审计风险是否符合企业实

际，为企业的内部风险管理提供较为科学的评价方案。

【关键词】内部审计风险

模糊层次评价法

一、模糊层次综合评价法概念

模糊层次综合评价分析法是将模糊综合评价法和层次分析法结合起来应用

于内部审计风险评价的一种方法。

模糊综合评价法是以模糊数学为运算工具，

对

带有模糊性且受多个因素影响的评价对象进行双权数的模糊综合评价；

而层次分

析法（简称

AHP

）是美国运筹学家

T.L.Saaty

于

1973

年提出的一种将定性、定

量因素相结合进行系统分析的方法，

它是把复杂的问题层次化，

把问题按总目标、

子目标、评价标准、具体措施，按照顺序分解为不同的层次结构；上一层元素对

相邻的下一层的全部或部分元素其支配作用；

然后利用求判断矩阵的特征向量的

办法，

求得每一层的各元素对上一层次某元素的权重，

通过加权和的方法递阶归

并，

求出最低层、

最高层的相对重要性，

从而对最低层各元素进行优劣等级的排

序。

本文将两者结合起来应用于我国当前的企业实际进行风险评价，

将会收到较

为理想的效果。

二、企业内部审计风险评价步骤

1

、根据被审计的企业实际情况，选定评价因素，构造递阶层次结构（见图

1

）

。本文共分为四层。

（

1

）决策目标（

A

）

，以内部审计终极风险的控制为总目标。

（

2

）目标层（

B

）

，根据国际审计风险新准则

ISA200

审计风险模型

=

重大错

报风险

B2×

检查风险

B1

。