【导语】：合肥市培育或全职引进的高层次人才按国内外顶尖人才（A 类）、国家级领军人才（B类）、省级领军人才（C 类）、市级领军人才（D 类）、高级人才（E类）进行分类认定。

　　合肥高层次人才认定标准(最新）

　　A类-认证条件

　　世界500强企业中的科技型企业主要经营管理人才

　　国家最高科学技术奖获得者

　　诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖、普利兹克奖获得者

　　引领重大原始创新、参与科技战略顶层设计、突破关键核心技术的中国科学院院士、中国工程院院士等战略科学家

　　B类-认证条件

　　相当于上述层次,并在各自领域做出突出贡献的人才

　　中华技能大奖获得者，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　近5年获得,国家自然科学奖一等奖、科学技术进步一等奖、技术发明奖一等奖前3位完成人,并在各自领域做出突出贡献者的人才

　　在重点产业领域的地方政府重大招商引资企业、年营业收入50亿元以上企业主要经营管理人才，且连续3年工资性年收入在200万元以上，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　国家“万人计划”入选者，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　中国500强企业中的科技型企业主要经营管理人才,并在各自领域做出突出贡献的人才

　　国家“海外高层次人才引进计划”入选者，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　世界技能大赛金牌获得者，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　近5年获得,中国专利金奖前2位完成人(须为专利发明人或设计人),并在各自领域做出突出贡献者的人才

　　中国政府“友谊奖”获得者，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　享受国务院特殊津贴专家，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　国医大师，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　国家杰出青年科学基金项目主持人，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　全国杰出专业技术人才，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　全国工程勘察设计大师，并在各自领域做出突出贡献的人才

　　C类-认证条件

　　“长江学者奖励计划”青年学者，并在各自领域做出重大贡献

　　国家优秀青年科学基金项目主持人，并在各自领域做出重大贡献

　　全国优秀教师，并在各自领域做出重大贡献

　　国家“万人计划”青年拔尖人才，并在各自领域做出重大贡献

　　省特级教师，并在各自领域做出重大贡献

　　近5年获得，省、部、军队、国防自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖(一等奖)前2位完成人，并在各自领域做出重大贡献者

　　全国技术能手，并在各自领域做出重大贡献

　　近5年获得，中国专利银奖、中国外观设计金奖、省专利金奖前2位完成人(须为专利发明人或设计人)，并在各自领域做出重大贡献者

　　国家“海外高层次人才引进计划”青年项目入选者，并在各自领域做出重大贡献

　　近5年获得，国家自然科学奖二等奖、科学技术进步奖二等奖、技术发明奖二等奖前3位完成人，并在各自领域做出重大贡献者

　　“江淮杰出工匠”入选者，并在各自领域做出重大贡献

　　“江淮名医”入选者，并在各自领域做出重大贡献

　　全国模范教师，并在各自领域做出重大贡献

　　安徽省政府“黄山友谊奖”获得者，并在各自领域做出重大贡献

　　享受安徽省政府特殊津贴专家，并在各自领域做出重大贡献

　　省工程勘察大师，并在各自领域做出重大贡献

　　相当于上述层次,并在各自领域做出重大贡献的人才

　　安徽省“海外高层次人才引进计划”入选者，并在各自领域做出重大贡献

　　中国民营企业500强中的科技型企业主要经营管理人才，并在各自领域做出重大贡献的人才

　　国家技能大师工作室领衔人，并在各自领域做出重大贡献

　　在重点产业领域的科技类上市公司、地方政府重大招商引资企业、年营业收入20亿元以上企业任高管的经营管理人才和技术人才，且连续3年工资性年收入在150万元以上，并在各自领域做出重大贡献的人才

　　D类-认证条件

　　在重点产业领域的科技类上市公司、国家高新技术企业、专精特新企业、地方政府重大招商引资企业、年营业收入5亿元以上企业工作，在生产一线岗位获得本领域高级技师技能等级后，从事本专业领域工作1年以上，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　在重点产业领域的科技类上市公司、国家高新技术企业、专精特新企业、地方政府重大招商引资企业、年营业收入5亿元以上企业工作，获得本领域正高级专业技术职务任职资格后，从事本行业领域工作1年以上，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　在重点产业领域的科技类上市公司、国家高新技术企业、专精特新企业、地方政府重大招商引资企业、年营业收入5亿元以上企业工作，急需紧缺一线生产及研发技术骨干，且连续3年工资性年收入在50万元以上，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　“庐州英才培养计划”入选者，并在各自领域做出较大贡献

　　近5年获得，省、部、军队、国防自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖(二等奖)前2位完成人，并在各自领域做出较大贡献者

　　省高等学校教学名师，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市学术和技术带头人，并在各自领域做出较大贡献

　　庐州杰出工匠，并在各自领域做出较大贡献

　　取得正高级专业技术职务任职资格后，取得授权发明专利(前2位完成人)，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　有海外三年以上博士后科研工作经历，来肥后继续从事科研工作，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　近5年获得，中国专利优秀奖、中国外观设计银奖前2位完成人(须为专利发明人或设计人)，并在各自领域做出较大贡献者

　　“合肥市领军人才引进计划”入选者，并在各自领域做出较大贡献

　　在重点产业领域的科技类上市公司、国家高新技术企业、专精特新企业、地方政府重大招商引资企业、年营业收入5亿元以上企业工作，担任中层及以上管理岗位，且连续3年工资性年收入在100万元以上，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　合肥市高层次人才创业团队带头人，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市外国专家工作室领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　安徽省“皖江学者”特聘教授，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市专业技术拔尖人才，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市技能大师工作室领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　取得正高级专业技术职务任职资格后，承担省级以上课题、科研项目，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　获得中国博士后科学基金资助(面上项目一等、特别资助)的出站留(来)肥博士后，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　合肥市名医(名中医、名专家)工作室领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　安徽省“115”产业创新团队带头人，并在各自领域做出较大贡献

　　安徽省高层次科技人才团队带头人，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市政府“合肥友谊奖”获得者，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市宣传文化名家工作室领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　享受合肥市政府特殊津贴专家，并在各自领域做出较大贡献

　　省技能大师工作室领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　取得正高级专业技术职务任职资格后，获市级以上奖励，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　取得正高级专业技术职务任职资格后，出版著作、编写教材(前2位作者)，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　安徽省医疗卫生重点专科建设项目领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　安徽省“特殊人才支持计划”入选者，并在各自领域做出较大贡献

　　庐州产业创新团队带头人，并在各自领域做出较大贡献

　　相当于上述层次,并在各自领域做出较大贡献的人才

　　近5年获得，具有博士学位，且作为主持人获国家自然科学基金面上项目、青年科学基金项目资助，并在各自领域做出较大贡献者

　　合肥市教育名师(名校长、名园长、名班主任)工作室领衔人，并在各自领域做出较大贡献

　　省技能大奖获得者，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市技能大奖获得者，并在各自领域做出较大贡献

　　取得正高级专业技术职务任职资格后，制定地方标准、行业标准或国家标准(前2位完成人)，并在各自领域做出较大贡献的人才

　　合肥市农业行业首席专家工作室首席专家，并在各自领域做出较大贡献

　　合肥市50强企业中的科技型企业主要经营管理人才，并在各自领域做出较大贡献

　　安徽省杰出青年科学基金项目主持人，并在各自领域做出较大贡献

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