汉朝孝子能当官!举孝廉制度产生的原因及影响是什么?

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汉朝孝子能当官!举孝廉制度产生的原因及影响是什么?

2024-07-16 19:27:33| 来源: 网络整理| 查看: 265

汉朝孝子能当官!举孝廉制度产生的原因及影响是什么?

和后世的科举不同,在汉朝的时候,孝子是能当官的。到了东汉时期,甚至成了做官的一种主要途径。这种制度是在汉武帝及以后,才逐渐成型。为什么会出现这种现象呢?

孝廉入关的背景

在封建世袭时代,天子之子为天子,诸侯之子为诸侯,农之子恒为农,工之子恒为工。所以,在那时做官,需要的是血统。同时,因为书籍的不易获取,也只有贵族才能有机会接触到优质的教育,教育权和血脉决定了,做官几乎也是世袭的。后来,随着兼并战争的增多,军人能获得的资源增多,这便形成了,谁掌握军权,谁就掌握政权,支配仕途。再者就是富人政治,因为他们掌握了大量的财富,书籍、教育乃至于仕途,便变得容易起来。

在汉武帝时,太学已经存在。太学里的学生,考试后分为两科。甲科出去做郎(皇宫里做皇帝的侍卫,国家需要选拔官员的时候,从这里面挑选)。乙科为吏。吏是地方长官的属吏,一般这样的学生会回到自己家乡,等待长官的试用,这被称为“补吏”。因为在汉代的时候,地方官员是由政府任命,但下面的吏员,是由地方官自己征辟,被称为“辟署”。而且那时这些吏员,必须是由当地人充任的。

汉武帝之前的旧例,两千石以上的官员,比如三公九卿以及太守,是可以把他们的子侄送进皇宫当侍卫的。这些人没有通过太学的学习,也可以为郎,等待被挑选为官员。太学生的数量相比这些人,数量还是较少。此时做官的权力,仍为贵族团体所垄断,寒士想要获得入仕的机会,仍旧有困难。这种状况,到了汉武帝时期有了明显改变。

汉武帝时期选拔制度的改变

在窦太后死后,汉武帝真正掌权,他接受了大儒董仲舒的建议,“罢黜百家,独尊儒术”。而儒家,是非常重视教育的。遵循“以教化为治平”为原则,朝廷在五经博士下设弟子五十人。对这些弟子一年一考试,合格后便可以到地方为吏或者到中央为郎。补郎与补吏,是毕业及格的太学生应有之待遇。这其中,也固然有汉武帝想要摆脱功臣勋将掣肘的因素。

除此之外,汉朝还有“乡选里举”的制度,是对补郎和补吏的补充。这其中,又包括三种情况。茂才异等、文学高第、可使绝域、明阴阳灾异、习先圣之术、孝悌力田等,都可以参与选拔。

第一,不定期的选拔。比如老皇帝去世,新皇帝登基,就会在全国选拔人才。再者,遇上灾荒年月,古时候代表政府有做得不到位的地方,需要选拔人才,提供治国建议。

第二,是特殊的选拔。如汉武帝需要使者出使西域,这些人不仅要通晓外语,能吃苦,还要应变能力非常强。这种人才可以被人举荐,自己有把握也可以自荐。

第三,便是举孝廉,这是一项定期的选拔。汉初一向有这个制度,但并没有引起州郡长官的重视,推荐也不踊跃。汉武帝为了求得人才,专门下了一道诏书,如果所在州郡连一个孝子、一个廉吏都没有,那说明这个州郡长官治理有问题,是需要相应处罚的。在这种背景下,即使没有相应的人才,州郡长官每年也要举荐一两个人来搪塞。这些被举荐的孝廉,还是要到皇宫做侍卫,然后通过补郎补吏的途径入仕。

什么是举孝廉

孝廉,初始的意思便是孝子、廉吏。自汉武帝后,形成了一年一举孝廉的制度。汉代有一百多个郡,每郡一年推举一两个,那么一年便可以收获两百个左右的孝廉。而皇宫中原本的郎官侍卫,大约有两千多人。这些被举荐的孝廉,往往又是太学生补吏出身。时间一长,皇帝的侍卫集团也基本变成了青年知识分子。汉武帝之后,做官的往往也是读书人出身了。

但这样一来,十几二十几年之后,州郡每年都要推举一两百人,需要选拔任用的人才就太多了。原本不定期的选拔和特殊的选拔,都被搁置。到了东汉,仕途只有举孝廉一条路。而且,为了兼顾公平,后期又演化到按照州郡户口数进行分配(郡国满二十万户才能举荐一个孝廉)。因此到了这里,孝廉已经失去孝子、廉吏的原本含义,只是一种入仕的资格了。

以孝廉入官产生的影响

一件事没有绝对的好与坏,举孝廉也是如此。

举孝廉有利的一面。太学生(受教育)——皇宫侍卫,补郎或者补吏(行政实习)——举孝廉(被选拔)——考试(合格后入仕)。通过这样的一个过程,把那些有能力的人员选了出来。使得原来被补吏的太学生,依旧有升为做官的机会,而不仅仅是一个吏。这些人中,虽然还有一部分是贵族子弟,但更多的是贫寒子弟。这就使得原本把持在贵族、功臣、富豪手中做官的权力,转移到了更大的范围之内。普通人通过在太学的刻苦学习,有了为吏为官的机会,寒门子弟有了上升的通道,国家也可以选到真正的人才。这是举孝廉的有利的、积极的一面。

举孝廉不利的一面。但这种选拔人才的制度,到了最后,却完全变形,已经失去了选拔人才的作用。“盖当时荐举、征辟,必采名誉,故凡可得名者,必全力赴之,好为苟难,遂成风俗。”原先西汉时期,只需要官吏六百石以上者,为父母服丧三年。而到了东汉,即使是普通人也要服丧三年。那么,为了突显自己的孝道怎么办呢?只有服丧六年甚至二十几年者,为的就是获得名声,从而入仕做官。后来甚至发展到,为自己恩主(推荐他去做官的人)服丧,甚至也达三年之久。

为了报父仇而杀死仇人,为了朋友而报仇杀人,为了恩主而报仇杀人等等。此外,各种费尽心机的作秀,故意装出高姿态,都是为了博取好的名声,而不惜采取各种极端手段。使得整个社会的风气,充满了虚伪。当时的民谣对此进行了讽刺,被举为孝廉的人,却对自己父亲不孝顺。那些被举为良将的人,却胆怯如鸡。这对于维护统治的稳定性,显然是极为不利的。

这些人为了入仕做官,十分注重人际关系,注重和恩主的关系,形成人身依附,对个人尽忠而不对国家尽忠。社会知识分子都沉迷在这种虚伪的环境中,更遑论其他人了。这也说明,举孝廉这个选举制度后期已经变质,自然会被其他选举制度替代。



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