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餐饮业基层员工离职率高的原因及解决对策

中文摘要

随着我国经济结构的不断深化，服务业在国民经济中的地位日益明显，餐饮服务业是服务业的重要组成部分。本文以必胜客为例，对餐饮业基层离职率的现象进行了具体的考察，分析了餐饮业员工管理中存在的问题及原因，分析餐饮业从业人员流动情况，提出建议和对策。

关键词：餐饮业；基层员工；离职率

目录TOC\o1-3\h\u

8178一、绪论 1

28203（一）研究背景 1

29861（二）选题意义 2

20344（三）研究方法和目的 2

28457二、餐饮业基层员工离职率高的现状及其对企业的影响 3

20168（一）餐饮业基层