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录用通知书模板(精选10篇) 在社会发展不断提速的今天,越来越多人会去使用通知,上级机关对下级机关可以用通知,平行机关之间有时也可以用通知。拟起通知书来就毫无头绪?以下是小编为大家整理的录用通知书模板(精选10篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 xx: 您好。 您已经通过我公司录用考核,被我公司xxx部门聘用,聘为xx员(师)。月薪(年薪)xxxxx元。xx月。自聘用之日起签订x年期劳动合同,缴纳。 请于xxxx年xx月xx日前来公司报到(如未能按时报到者本公司将不再予以聘用)。报到时请携带原件、身份证原件、本人页原件或职称证明原件。 报到时保留好交通费用单据,单位将予以报销。 xx公司 日期: 录用通知书 篇2一、面试通知单 xxxxxxxxxxx: 您好!请您于20xx年xxxx月xxxx日xxxx时xxxx分携带本人身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、一张一寸照片,到xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx参加面试。敬请准时前往! 联系电话:xx 二、录用通知单 xxxxxxxxxxx先生/女士: 非常高兴地通知您,我公司将向您提供职位。很希望您能接受这项工作。我公司将会为你提供很好的发展机会、良好的工作环境和优厚的'报酬。你的月薪是xxx元。请你在xx月xx日来公司报到,并携带以下证件: 1.身份证原证、复印件一份; 2.学历、学位证原证、复印件一份,相关资格证书原件、复印件一份; 3.体检报告; 4.一寸白底照片3张; 5.离职证明 6.xxx银行借记卡。 报到地点:xxx 此致 xxx年xxx月xxx日 三、辞谢通知书 尊敬的xxxxxxxx先生/女士: 非常感谢您对敝公司的关注和对我们工作的支持!您在应聘期间的良好表现给我们留下了深刻的印象。但是由于我们招聘的岗位名额有限,这次只能割爱。我们已将您的有关资料放入我们放的人才资料库,如果下次再有空缺,我们会优先考虑您! 感谢您对我们所做出决定的理解。祝您早日找到理想的工作! xxx企业人力资源部 xxx年xxx月xxx日 录用通知书 篇3xxxxxxx先生/小姐: 您应聘本公司xx职位,经考试及面试合格,恭喜您成为本公司的一员,请您于 年 月 日时携带下更证件及物品准时到本公司报到。 1、身份证 2、毕业证书 3、学位证书 4、职称资格证书 5、暂住证 6、审检证 7、务工证 8、体检表 9、二寸半身照片张 依国家及本公司相关规定,新进员工试用期为xx个月,试用合格后转为正式员工。 祝您在本公司工作愉快! xxx企业人力资源部 xxx年xxx月xxx日 录用通知书 篇4尊敬的xxxxxxx: 首先祝贺您通过了公司严格的选拔,我非常高兴的正式通知您,您已经获得公司名称的录用意向,我代表公司名称的全体员工对您取得的成绩表示祝贺,并热烈的欢迎您加入公司名称的大家庭。 这封信将作为我们的正式书面意向书,并简要说明了您报到后的有关情况。 这一录用通知的生效日期为xx,截止日期为xxx,有效期xx天。 1.职位和报到地址 您将受聘于公司xxx(名称) 报到地址:xxx 2.直接上级:xxx 3.聘用日期:xxx 您的受聘日期为xxx (根据实际情况需要可有调整),在您向公司名称报到时,您将与公司名称签署劳动合同共xx年。其中前xx个月为试用期。 在试用期内,如果公司名称认为您不具备从事所担任工作的.能力,或违反了公司的政策,或公司名称相关商业行为准则等,公司名称可以随时终止对您的聘用。 4.薪酬和福利 您的税前月收入:试用期税前元人民币,无奖金。转正后税前元人民币,其他福利按公司统一规定。您依法应缴纳的个人所得税和国家要求和社会保险和福利,将由公司代扣代缴。公司根据每年公司的发展情况、相关规章制度以及您个人的表现情况,可以对薪酬结构进行相应的调整,具体调整办法由双方确认决定; 5.您在确认录用通知书到公司报到时,必须提供以下资料: (1)一张一寸证件照(电子版)、一张生活照(电子版)、一张一寸证件照(实物); (2)身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、技能证书原件(必须与您的简历/所填写的应聘表及面试中所提供的信息一致) (3)离职证明原件; (4)社保转移单; (5)就业证或暂住证: (6)某某银行的卡号(用于发放工资) 6.附加条款 本邀约函的内容(包括工资及福利信息等)严格保密,不得向第三方泄露;本录用通知一式两份,双方各保留一份。 我们热烈期待您的加盟。当您对于这份通知做出决定后,请您以书面的方式和我们确认,我们期待着您的答复。 欢迎加入公司名称,希望我们能够共创成功的事业! 确认签字:xxxxxxxxxxxxxxxx人力资源 (签章) 录用通知书 篇5xxxxxxx先生: 通过招聘面试的沟通与了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,现诚挚地邀请您加入我们公司!请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。 一、个人须准备及提交的资料: 1.本人(近一年内)一寸照4张; 2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件); 3.近期(十二个月内有效)体检合格证明(有职业病危害工种须由我司指定医院出具); 4.上海市中信银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字); 5.户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明; 6.户口本原件及复印件; 7.在上海市工作的.人员提供退工单。 二、入职办理: 1.入职办理时间:20xx年xx月xx日xx时。 2.办理地点:xxx 3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续; 4.部门:二手车部岗位:二手车经理 5.薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资) 您的工资为年薪制工资,年薪工资为25万元人民币,发放方式:50%为月薪,20%为月度绩效,15%为季度奖励,15%为年终奖励,以上月度绩效、季度奖励、年终奖励三项参与公司经营业绩考核; 入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。 xxx有限公司人力资源部 20xx年xx月xx日 录用通知书 篇6xx先生: 通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合xx主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。 一、个人须准备及提交的资料: 1.本人近一年相片八张(红底小一寸); 2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件); 3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院――xxxx医院出具); 4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字); 5.广州移动手机号码 6.最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。 二、入职办理: 1.入职办理时间:20xx年xx月xx日10:00时。 2.办理地点:广东省广州市天河区xxxx大厦xxxx公司人力资源部 3.提示说明:个人须提供的'资料不齐全或虚假者不予办理入职手续; 4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资试用期薪资3800元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成); 5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。 xxxx有限公司 20xx年xx月x日 录用通知书 篇7尊敬的xx: 经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们xx岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司! 一、职位相关信息: 岗位名称:x部门:xx报到日期:x年x月x日 劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期x3x年,其中包括x3x个月的试用期。 二、薪资福利信息: 薪酬:试用期: ①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税) 转正后: ①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税); ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。 福利: ①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险; ②饭补:8元/工作日; ③体检每年一次 三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需新员工录用通知书模板4大小): 身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。 户口本首页、本人页的复印件2份。 学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。 标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。 具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的'证明。 我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献! 我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步! 人力资源部:联系人:电话: 录用通知书 篇8x先生: 经上海某某人才服务有限公司推荐,浙江某某有限公司正式邀请您加盟本公司。 1.您的职位为首席运营师 2.您的薪资如下: 第一年年薪为人民币税后万元,每月固定发放人民币税后万/月,其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。 3.请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始,公司将与您签订年限的.劳动合同。 请您在正式报到时带齐以下资料: a.身份证复印件; b.学历证复印件; c.一寸证件照两张; d.其它有关公司需要的资料等。 4.如所有上述证明资料齐备并验明有效,报到当天将签订劳动合同,未尽事宜,皆以公司《员工手册》为准。 5.请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密,勿向他人透露公司的业务内容,否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。 浙江某某有限公司欢迎您的加入,愿我们携手共创成功事业。 第一方:录用公司(签字盖章):日期: 年 月 日 我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续 第二方:目标人才(本人签名盖章):日期: 年 月 日 第三方:中介代表签字盖章(上海某人才服务公司)日期: 年 月 日 项目编号: 录用通知书 篇9尊敬的先生(女士): 非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为xx公司(以下简称公司)校区/部职位。 真诚欢迎您加入本公司的行列! 请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到xx人力资源部/校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合! 聘用条款和条件 一、报到信息 1、报到时间: 年 月 日时正 2、报到地点:xx人力资源部/校区 联系人: 联系电话: 二、公司规章制度 请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件) 三、试用期与劳动合同 按公司用工规定,试用期为个月,自入职当日起计算。 劳动合同期限为年。 您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。 四、报到当天须提交的资料 1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件); 2、学历证明书(正本及复印件); 3、一寸彩色证件照2张(红底); 4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明; 5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。 注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。 五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行。 1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公司正式认可的.前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。 2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。 六、生效与失效 本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件,如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处,以劳动合同为准。 如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在 年 月 日(确认截止日)前仍未签署本录用通知书并交至我部,本通知书将在确认截止日自动失效。 若您不能按时入职,请于 年 月 日前通知人力资源部,如您未能在入职日到公司报到入职,本录用通知书将自动失效,除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件,并自愿受雇于公司,请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。我们谨借此机会表达我们的欢迎,并祝您在未来的岗位上一切顺利。 xx公司人力资源部 日期: 录用通知书 篇10xxx: 我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司xx部xxx岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇: 一、现金薪酬: 您的年度目标总现金收入为税前RMBxx万元,由以下三个部分构成: 1、月固定工资:x万元/月 2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金 3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。 关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。 二、长期激励: 在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。 三、福利: 根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目: 1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险; 2、通讯补助:公司为您提供xxx/月的通讯费补贴。 3、商业保险:公司为您提供最高保额xx万元的人身意外伤害保险和最高保额xx万元的重大疾病保险。 4、车补:享有车辆补助xxx元/月。 5、带薪假期:按照公司规定,当您入职满x年后,每年可享受x天的带薪假期;当您入职满1年后,每年可享受x天的'带薪假期;当您入职满x年后,每年可享受xx天的带薪假期;当您入职满x年后,每年可享受xx天的带薪假期; 除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。xx公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职,并严格要求IPR保护及竞业限制等) 四、其他 1、工作地点: 2、劳动合同期限:年,其中试用期个月。 3、报到时间: 年 月 日 4、报到地点: 5、报到时请携带以下材料: a)身份证 b)最高学历证书原件 c)原单位离职证明 d)其他资历、资格证书 e)寸相片张 f)个月内当地正规医院出具的健康证明 如接受我公司的Offer,请回复邮件说明;如对Offer有任何疑问,也请尽快回复邮件说明,或致电0755-xxxxxxxx转xxxx人力资源部xxx联系。 备注:此录用Offer已确认了您的专业资格,如果您确认此录用Offer,我司相关人员将通知您入职资格(体检、验证等)的审核事宜。若入职资格的审核(体检、验证等)不符要求,此Offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前,先与我司做入职资格(体检、验证等)的确认。 真诚地欢迎您的加盟,让我们一同秉承企业的使命,为xx成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力! 此致! xx股份有限公司人力资源部(需加盖章) xx年10月19日 【录用通知书】相关文章: 录用通知书09-12 录用的通知书11-25 员工录用通知书08-11 公司录用通知书04-01 公司录用通知书的模板12-18 员工录用通知书_-模板07-30 员工录用通知书15篇12-27 员工录用通知书(通用11篇)04-01 新员工录用通知书6篇11-27 |
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