领导提拔了你，请问你准备怎么表达感谢呢？6个小建议

有了良好的态度，更要有明确的工作计划。这就好比是好心态和好思路的结合。

这两者结合起来，才能让领导对你更放心一点。

所以，在得到提拔之后，你必须就如何开展工作列出自己的计划，理清自己的思路，让领导知道你将如何开展工作。

当然，针对你的工作计划，你更可以向领导进行请教，看看哪些地方还需要加以充实。领导既然把你扶上了马，再送你一程是很自然的。

领导看到你的详细计划，也就知道了你的清晰思路和接下来的工作开展情况了。

这样一来，领导也就会比较放心他对你的提拔，感觉到他没看错人。

被领导提拔之后，一方面需要专门请领导吃饭以表达谢意；另一方面也需要请同事吃饭以增加感情。

一个人只要发达了，有钱了，得到好机会了，总要通过请大家吃饭来表达谢意。有时候，让大家分享你的喜悦，分享你的获得，也能得到更好的人缘。

为什么应该专门请领导吃饭呢？因为专门请领导吃饭，所说的话是不同的，其中的含义也是不一样的。可千万别把领导和同事一块儿请过去。这给领导的感觉绝对不会好的。

请同事吃饭，则是为了让大家支持自己的工作，为了增进大家的感情，让大家能够更好地接受你这个新的管理者。

有了吃饭这样的小仪式，你的工作开展，自然会变得更为顺利。

得到领导的提拔，是职场中一个非常重要的开端。

话说领导的提拔，只是个开端，你在以后，难道就不需要得到领导的指点和提携了么？难道说你只要被提拔了，就拥有了作为管理者的能力了吗？

所以，表达感谢，往往并非出于单纯的目的。

但是，有这份感谢的心，领导说什么也是高兴的。

每个做上司的人都期望自己的下属是懂得感恩、懂得回馈的人，因为这会让上司感到自己的付出是有收获的，自己的努力是有回报的。

给领导送礼，通常也就是烟酒茶，只不过要讲究恰当而适合的层次，要能够投其所好。比如说领导压根就不抽烟，你送烟肯定不合适；领导喜欢喝茶，你送过去几盒好茶叶，那是很得体的；领导喜欢书法作品，你朋友正好认识某个名家，为领导写上一两幅，那是妥妥的。

领导提拔了你，从某种意义上来说，他自然期望你能成为他的人。

虽然你未必真的要成为领导的人，你未必要明确站队，但是向领导表达忠诚，是绝对有必要的。

如果说作为普通员工，你的忠诚未必有多重要的话，那么在你成为管理者之后，你的忠诚就有了更大价值。

对领导忠诚，自觉维护领导的权威，在关键时刻为领导排忧解难，把领导的难处当成自己的问题，尽己所能，为领导做点实实在在的事情。

只要你表现出对领导的忠诚，那么领导一定能够看出来的。这对于领导当然也是很重要的一件事。

领导心说，我总不能提拔一个对我不利的家伙吧！

得到领导提拔之后，你需要积极配合领导的工作，让领导的工作开展更加有条不紊，更加高效得力。

你对领导的积极配合，是对领导的又一个感恩表现，同时也能让领导更有面子。

同时，你需要了解的是，不是说领导提拔了你，你就自动具备了管理能力，而是说，在领导给了你这个舞台之后，你才有机会锤炼你的管理能力。

毕竟，作为管理者，和作为普通员工，是区别甚大的一件事情。

成为管理者之后，你需要考虑的事情，就是如何带领大家达成目标，如何团结大家，如何保证团队工作秩序，如何克服工作中的困难和问题，如何发挥每个人的工作潜力等等。这些完全不同于你之前的普通工作岗位，所以领导虽然提拔了你，但是你是不是真的适合，是需要通过你的适应能力，你的领悟能力，你的努力提升自我的觉悟来证实的。（MZK）返回搜狐，查看更多