员工面谈记录范例（38篇）

管理人员与员工谈心谈话记录

事由通过部门内部的了解沟通激发潜能从而增强团队凝聚力提高团队协作能力最终增加工作效率谈话内容1怎样理解团队合作能力答一个好的团队必须有团队精神也就是团队合作能力在个人利益和集体利益有冲突时我们肯定是以集体利益为...

违纪员工谈话记录格式及要点事件对违纪事件定性描述地点谈话地点时间谈话时间年月日时谈话人业务部门负责人人力资源部门安保部门人员等所在部门被谈话人违纪人员工作单位身份证号码见证人一般由工会人员进行见证所在部门记录人...

附件2员工绩效面谈记录表员工签字主管签字员工绩效考核记录表参考模板

员工试用期转正谈话记录表日期20xx年11月21日

第一次访谈时间：20**年1月7日访谈人：魏**被访谈人：胡**1.作为师范类汉语言应届生，你对目前从事的工作和担任的工作岗位是如何看待或对待的？去年12月上旬，很高兴加入公司这个集体。首先，我认为应届生只是我…

20xx年度员工绩效考核面谈记录表

美国上司美国人大都有大美国心态总认为美式价值观是独一无二至高无上的经常有意无意向中国人推销往往令中方对手不悦身为美国人的下属便经常要为之补镬最要命的是你提醒他不要重蹈覆辙他反而一副不屑的表情美国人自信心爆棚以为...

0130天面谈记录新员入职面谈表0260天面谈记录新员入职面谈表0390天面谈记录新员入职面谈表

员工面谈记录表

新员工面谈记录面谈人面谈对象时间地点目的让新进员工尽快融入部门工作团队熟悉部门及本岗位工作模式内容和流程最终成为一名具有良好的职业精神工作习惯工作心态和发展潜力的合格员工期望效果1让新进员工感受关注并了解个人发...

附件九入职员工面谈记录单表

员工面谈记录表

员工面谈记录表

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员工面谈记录表面谈时间年月日面谈地点谈话人记录人面谈对象基本信息姓名项目部门职务入职时间面谈主题面谈主要内容注请认真阅读上述面谈内容如与你的意思表达一致请在每页左下方签字确认签名第1页共1页

附表11员工绩效面谈记录表单位名称苏宁易购总部基地项目面谈时期20xx年12月27日面谈人受评人

员工离职面谈记录表一离职员工情况姓名部门职位服务时间二离职原因个人原因公司工作因素找到一份更好的工作工资待遇低自己开创一份事业福利待遇差食宿不便须停职学习深造工作环境差出国留学或定居与上司不和家中有事需解决与同...

员工面谈记录表，内容附图。

员工绩效面谈记录表员工姓名直接上级姓名面谈时间上月度绩效情况总结回顾上月度主要工作项目及完成情况讨论以上工作中完成情况为较好或不理想的因素探讨需改进的方向从上面的分析提炼出员工能力或态度较为突出和有所欠缺的方面...