老办法计算河北机关事业单位预发养老金案例

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我今天看到了一篇河北机关事业单位退休，按照老办法预发养老金的案例，和大家一起来分享一下。

我们把这个河北机关事业单位退休的人员称为李先生吧。

李先生出生在1962年3月，参加工作时间是1978年2月，可以说李先生参加工作的年龄是非常小的，但是也不是不可能的。

李先生在2022年3月办理退休，退休年龄60岁。

李先生退休时的岗位是管理六级。岗位的薪级是42级。

按照老办法预发的养老金计算如下：

合计： 4333.1元。

计算： （850+799）*90%+2142+247+460=4333.1 元；

计算老办法的工作年限是44年2个月，有朋友可能认为，怎么可能有这么长的工作年限呢？ 我看过多个工作年限达到44年的，所以大家也不需要质疑这一点。

需要指出的是，这个是按照老办法预发的养老金，而且是2022年的预发金额。会有新办法计算数据的，而且新办法都是比老办法的金额高的，所以李先生最终理顺后的养老金不会低于6000元。

到2024年10月以后退休的人员，他们的养老金计算方法会与企业退休人员的养老金计算方法完全一致，不存在什么老办法新办法之说了。到时候养老金的差距就在于每个人缴纳的多少了。所以，多缴多得，长缴多得的原则是不会变的。

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