天津地铁5号线安检员招聘

二、 入职手续

（一） 本人正式身份证原件及复印件5张。

（二） 户口所在地公安派出所出具的政审证明。

（三） 县级以上医院出具的体检报告单。

（四） 复员军人应携带退伍证。

（五） 本人近期一寸白底免冠照片5张。

（六） 具备大专以上学历和从事过安检工作的人员需携带学 历或专业技能证书。

（七） 录用后如发现与招收条件不符，隐瞒或欺骗者，予以 辞退，后果自负。

三、 岗前培训

复审合格被录用者，参加培训，日常培训期为7天（培训期 间免费提供食宿、无薪资）；专业培训：参加北京市公安局安检 职业资格培训考核合格后，颁发国家承认的安检上岗证。

四、 合同期限和薪酬

（一） 培训合格后与公司签订劳动合同，合同期限为三年。

（二） 试用期3个月，工资为2800元/月（含餐补200元）; 试用期满后，考取安检上岗证的，工资为3000元/月（含餐补 200元）； 6个月后工资为3100元/月（含餐补200元）。工作每 满一年，月工资增加工龄工资100元。

（三） 国家规定法定节假日加班的享受以北京市基本工资标 准为基数的300%的工资。

（四） 根据个人能力和工作表现提升为基层管理人员或被确 定为骨干的安检人员，每月在标准工资基础上再享受300—10000 元的职务或岗位补助。

（五）安检员在工作中查到违禁品，公司给予100—5000元

奖励。

工资发放为下发制，公司每月20日左右以现金或打卡的形 式发放，如遇节假日顺延。

五、 工作时间和休息

（一） 公司实行综合计算工时工作制，年度平均日 实际工作时间不超过8小时，三班两运转，上二休一，遇有加班 时，根据公司规定支付加班费或安排同等时间的调休。

（二） 工作满一年后，在下一个工作年度内可享受上下半年 各7天的带薪休假。事假、婚假和丧假按照北京市政府相关规定 执行。

六、 福利待遇

（一） 提供食宿，统一发放被褥、床单及春、夏、秋、冬四季服装。

（二） 按照国家相关政策，上五险。

（三） 享受年度及专项评功、评奖待遇。

（四） 免费发放劳保用品，夏季防暑降温食品或用品。

（五） 每年分批次组织优秀员工或骨千免费旅游度假。

（六） 安检员履行合同期满后若不再续签，可根据安检员在岗期间的工作表现及相关规定给予一次性合同期满奖励补助。

（七）合同期未满因本人原因离职的，应缴纳培训期间费用（共750元）。

另有天津地铁1号线、9号线、天津站和天津西站少量安检员岗位，详情请另行咨询。返回搜狐，查看更多