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残疾人就业保障金可以填0吗

2024-07-08 12:58| 来源: 网络整理| 查看: 265

残疾人就业保障金可以填0吗

答:如果符合减免残保金条件的,可以在申报中进行零申报.

应缴纳的保障金=(单位上年度在职职工总数×1.5%(上海市为1.6%)-已安排残疾职工人数)×本地区上年度职工年平均工资.

残疾人就业保障金 每个月都要申报的吗?

残疾人就业保障金不需要每月申报;

用人单位已与主管地方税务机关签订扣缴税费协议的,用人单位只需于每年的征缴期内(每年8月至10月)在扣税账户存足款项后由主管地方税务机关统一扣缴.

未签订扣缴税费协议的,用人单位须于征缴期内(每年8月至10月)持残疾人就业年审机构发出的《残疾人就业保障金缴款通知书》到主管税务机关办理缴费手续.

扩展资料:

征收标准

1、人数要求

用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%.具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定.(北京为1.7%,上海为1.6%)

用人单位安排残疾人就业达不到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳残保金.

残保金零申报怎么报?

残疾人就业保障金简称残保金,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金.那么我们要如何进行零申报呢,只能原则上是不予许的,如果被稽查到,是要补报的,而且会面临处罚.除非单位已经资不抵债,或面临破产,才有可能免征.

申报步骤:

登录地方的国家税务局,在网上税务局上点击登录,输入公司税号和密码,登录账户.

登录后,在登录的界面的左上角就可以看到"申报纳税",

点击"纳税申报"后,在菜单里可以看到"其他申报"

点击"其他申报"后,就可以在界面上看到税费申报的列表,向下拉列表,在里面可以找残疾人保证金申报填写,点击"填写申报表"进入申报,填写报表中的"职工人数"和"职工工资总额",和已审批减免的金额,来实现零申报,点击"保存",完成零申报.

残疾人就业保障金可以填0吗的内容,会计学堂小编就介绍到这,符合减免残疾人保障金条件的企业,可以在申报时进行零申报,本文还介绍了残保金零申报怎么报等内容,如果还没接触过这些知识的朋友可以先在本文预习.



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