结构化面试精选100题及答案解析

国家公务员考试、省公务员考试、社区考试、事业单位考试、选调生考试中的面试考试中多数都是结构化面试，极个别是无领导小组，今天主要介绍的资料是是结构化面试的资料。

结构化面试，一般可分为，自我认知、组织管理，应急应变，综合分析（包含漫画），人际沟通五大类。其中综合分析是必考的内容。

下面我们已举例的方式看一下结构化面试各个类型的真题：

自我认知：

1：有人说：一般欣赏的时候喜欢看到优点，不欣赏的时候容易看到缺点。在工作中你怎么看待同事的优点、缺点？

【参考答案】

在现实生活中，我们每个人都有优点和缺点，如英国散文作家赫兹里特所说，“毫无缺点的人显然是不存在的，因为他无法在这个世界上找到一个期友，他似乎属于完全不同的物种”。在工作中对于同事的优点和缺点，我有以下几点看法：

　第一，对于同事的优点，应该积极主动地去学三人行必有我师，同事的优点可能有做事主动、考虑全面、会为他人考虑、注意细节、口齿伶俐、比较外向、善于交流等。在工作中可以把这些闪光点放大，用欣赏的眼光看待同事的优点，然后去学习借鉴，在此过程中不断提高完善自己。

第二，每个人都是有缺点的，对于同事的缺点，要用平和的心态去面对，而不是拿着放大镜不断地放大。如果不是以宽容乐观的心态去对待别人的缺点，而总是不断地放大别人的缺点，那么这样做的结果只能足让别人失去尊严，让自己失去朋友。试想一下，如果某一天，自己的同事也不断放大自己的缺点的话，自己心里一样不会好过。所以，不希望别人这样对自己，那自己就不要这样对别人。对于同事的缺点，我们要以真诚的态度，坦陈对同事缺点的见解，让同事在比较缓和的氛围中接受并改正自身的缺点。

总之，我们在学习同事优点的同时，要包容并善意地指出他的缺点。三人行，必有我师焉！择其善者而从之，择其不善时改之。我们只有以积极、乐观、宽容的态度来对待同事的优缺点，才能形成良好的同事关系，利于以后单位工作的开展。

组织管理：

单位为了培养青年树立正确人生观价值观，要你组织英模事迹学习报告会，怎么组织？

【参考要点】

青年人在物欲横流的今天应该树立正确的人生观、价值观，对青年人的思想引导非常重要，而单位组织的英模事迹学习报告会正是培养青年人树立正确人生观、价值观的良好契机。针对这次活动，我会采取以下的活动安排：

第一，我会依据领导对此次报告会的精神拟定一个计划：确定报告会的具体时间、地点，参会人员；我会选取几个比较有代表的英模事迹汇报给领导，请领导予以指示选择比较恰当地代表；做好会前准备工作，包括组织工作小组；拟定向各部门下发的会议通知；准备会议所需的各种手续、资料以及场地布置，录音录像以及媒体邀请等工作。做好预算，提交领导审批，批示后及时召开会议，对此次报告会的筹备工作进行具体安排，做到人尽其职。

第二，做好邀请工作，对可以来现场进行报告的英模做好联络、接待工作。同时为了避免我们的报告会过于死板，我会提前根据英模要做的报告内容找一些配套的短片、音乐等做好背景配合；同时会提前让我们参会人员做好会前的了解工作，对此次作报告的英模进行了解，可以增加提问互动环节，避免会中出现冷场的现象；同时跟媒体做好沟通希望能将我们此次会议做好宣传报道，扩大影响，让更多的人参与我们的此次报告会；对整个报告会做好全程把控，安排工作人员到每一个岗位，各司其职，保证会议顺利进行，做好对可能的突发事件应对准备工作；做好记录工作，可以留有影像资料以备宣传所用。

第三，会后安排做好欢送英模代表的工作，向领导汇报会议进行情况，并希望参会人员可以提交一个感会文章，我们要将会议精神传达给每一个人，让大家对我们的这次会议有一个全方面的了解将这种正确的人生观、价值观传给每一个人。

人际沟通：

相处原则：团结，真诚，尊重，主动。

参考解析：

在工作中，我会首先明确，领导的表扬是对整个工作组的，不会因为自己被表扬而居功自傲，认为自己的功劳有多大，这一切都是和同事小王共同的付出和努力换来的。【批注1：明确自身的团队定位，并表明自己的心态，冷静对待。】

接下来，会冷静地思考自己在做工作汇报中，是否只是一味强调自己的工作成果，而对小王所作出的努力一概不提。如果在工作成果中，果真是没有对小王的工作内容提及，我会诚恳地向小王道歉，自己不是为了贪功故意埋没小王的功劳，而是疏忽，相信小王根据一直以来我对待同事和工作的认真和真诚，能够谅解我的疏忽，原谅我的失误。在以后的工作中，我会努力避免类似的失误，客观呈现每一位同事所付出的努力和辛苦。

如果在工作成果中，我明确标明了小王的工作内容，我也会积极跟小王沟通。领导的表扬是对整个的工作成果表示认可，最终的工作成果是我们集体的智慧，领导并不清楚工作组内部的分工，我很幸运的得到表扬，感到很荣幸。但是我知道表扬不是对我个人的，而是对整个工作小组，得到的荣誉也属于我们每个人。小王以及所有对本次工作作出努力的同事都是受表扬的对象。【批注2：重点表现团队意识。】

在跟小王一起工作的过程中，我也了解小王的为人，可能只是当时一时的情绪表现出来不高兴，听了我的解释之后，小王会重新接受我，以后在工作中更好地配合，争取作出更多的成绩。【批注3：针对可能情况，首先反思自身可能的行为及其原因，并指出补救措施和提高方向；同时给出别的可能情况，对于不同主体均可积极看待，体现积极、宽容、分享的心态。】

工作中，总是会遇到团队合作的情形，合作中，分工各有不同，重要的不是谁得到了表扬，而是大家齐心协力把工作做好，高效高质的工作成果是对我们工作的最大表扬。我会在工作中不断的明确这一点，不会因为得到了表扬而沾沾自喜，也不会因为做了工作而别人得到表扬而生气难过。【批注4：总结表态，重申工作第一的原则和团队分工的重要性，注重个人心态调节。】

应急应变：

【参考解析】

当地鸡鸭大面积死亡，给村民带来了沉重的经济压力，不利于当地经济的发展。我作为政府工作人员，一定帮助群众解决好问题。

第一，我会请村民到接待室，表示理解他们现在的心情，请他们放心，我们一定会帮助他们解决问题，查明原因，同时向村民了解情况，了解一下鸡鸭的死亡时间，死亡数量，兽医什么时间进行的诊断及结果等一系列情况，并做好记录。

第二，我要立刻向领导汇报情况，听从下一步的指示开展工作，请其他同事暂时代替我的值班工作。

第三，我要立即联系农业专家，确定好时间立即奔赴现场，进行原因诊断。

第四，针对原因开展下一步工作。如果是因为禽流感导致的鸡鸭死亡，要立即隔离封锁现场，并联系防疫部门，启动卫生防疫预案，控制疫情的蔓延。

第五，如果是因为饲料有问题，则由政府部门出具检测报告，并带着购买饲料时候的发票则立即与厂家联系，索要相应的赔偿，以减免农户的损失。

第六，对其他的农户，尤其是大规模的养殖场、养殖中心进行排查，查看是否也存在类似的疾病情况，第一时间接种疫苗，避免此类情况的再次发生。

第七，对于此次事件中的大量死禽进行严格的管理，由专业的卫生和防疫部门进行无害化处理，并认真做好记录。坚决打击不法分子，杜绝在此流入市场走上餐桌。

第八，将此次事件的详细情况及时向领导汇报，听取领导的下一步指示。

相信通过以上的处理，一定能够处理好群众的问题，最大限度地维护好群众的财政利益。

综合分析：

数字经济事关国家发展大局。今年政府工作报告提出要加强数字中国建设整体布局，不但要建设数字信息基础设施，推进5G规模化应用，促进产业数字化转型，发展智慧城市、数字乡村;要加强完善数字经济治理，释放数据要素潜力，更好赋能经济发展、丰富人民生活。对此，请谈谈你的看法。

【参考答案】

一、表明观点

数字经济已成为全球经济发展新引擎，是新一轮国际竞争重点领域。发展数字经济意义重大，是把握新一轮科技革命和产业变革的重要机遇，为此要重视数字经济发展，多措并举助力数字经济发展。

二、分析数字经济发展带来的意义

(一)有利于推动我国产业结构优化升级。传统产业技术相对落后，较为依赖人工，而数字技术可以通过对企业生产过程中产生的数据进行分析，将程序性业务交给计算机处理，从而降低了操作失误率。另外数字技术可以帮助企业快速、准确地收集和处理来自消费端的数据，从而更好地洞察消费需求以指导生产，大大降低企业因产品策略失误而导致失败的可能性。这样就能根据用户的需求进行定制化生产，既能更好地满足消费者需求，也为企业带来新的机遇。

(二)推动发展方式转变。我国数字企业竞争力较强，数字技术作为一种重要的通用和赋能技术，能够帮助传统产业跨界融合、重构组织模式，进而降低成本、提高效率并拓展创新路径。另一方面依托虚拟网络，可以进一步拓展市场空间，拓宽中小企业嵌入产业集群的渠道，促进各地区合理分工，专注于发展具有比较优势的产业，增强竞争力，延伸国内产业链，畅通国内产业循环。

(三)提升国际竞争优势。数字经济中各技术模块的融合、集成应用有利于优化贸易各环节及其运行过程，促进实现内需和外需、供给和需求联动发展，降低贸易成本、提高贸易效率，为国内国际双循环相互促进奠定良好基础。比如，通过对贸易数据的实时抓取与深度挖掘，可以降低信息搜集费用、时间及风险，有利于克服贸易信息壁垒。

三、如何提升数字治理效能更好地服务数字经济

(一)鼓励头部数字科技企业做强做优做大，发挥好头雁效应。要不断完善对平台企业的监管方式，鼓励平台企业创新发展，鼓励头部企业持续强化基础领域关键核心技术研发，助力构建我国自主可控的产业生态。

(二)企业联合共建开放的科技创新和应用生态。通过形成创新合力，减少行业“重复建设”，以加快数字技术对传统产业渗透，发挥数字化对实体经济的效应，鼓励我国数字科技企业走出去，增强全球竞争话语权。

(三)进一步优化市场公平竞争和资本市场投融资环境。要全面落实公平竞争审查制度，清理妨碍公平竞争的、不合时宜的一些政策规定，并在新政策出台前加强公平竞争审查。进一步厘清监管分工，明确监管标准，明确“负面清单”，增强政策的透明度和引导作用。

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