工商银行有哪些优势值得你报考？

每年银行秋季招聘的时候，工商银行的报名异常火爆。这是为什么呢？下面小编就来给大家介绍一下工商银行的优势。

选择工行的理由一——公司规模大

工商银行成立在1984年，成立时就全盘继承了人民银行的商业银行业务，是我国当时唯一一个有商业业务的银行，可以说其身份是妥妥的“官二代”。2021年《财富》世界500强排行榜中位列24位，连续八年蝉联英国《银行家》全球银行1000强、美国《福布斯》全球企业2000强商业银行子榜单、美国《财富》500强商业银行子榜单。日赚8.6亿，是当之无愧的宇宙第一行。

选择工行的理由二——薪资高

工行薪酬由基本薪酬、奖金和福利三部分组成。其中基本工资是由级别确定的，一般第一年的大概是2000-5000元/月，职级越高基本工资越高。绩效工资包括绩效奖（普通柜员可以拿到3000左右/月）、年终奖（普通柜员转正一两年年终奖到手13000左右）、季度奖（3000元左右）。福利部分既有实际的钱，也有发的礼品。例如：中餐补助300元，通讯补助100元起，交通补助500元左右，生日蛋糕卡（200元）等。平均下来每月薪资8400元左右。

选择工行的理由三——晋升空间大

以柜员岗为例：对私柜员-对公柜员-资深柜员-网点负责人。或者柜员可以转岗做客户经理：柜员-客户经理-私人银行顾问-支行行长。

选择工行的理由四——竞争压力小

2021年公务员招录比1：61，而工行2020秋招江苏分行招聘822人，2021招聘1125人，扩招303人！整体报录比仅仅只有1：13。

选择工行的理由五——应届生首选

以2021年工行秋招为例，基本招聘要求的第一项为：招聘录用人员须为2021年应届毕业生。

选择工行的理由六——岗位选择多

从去年开始的秋招和今年上半年的春招，我们可以看出工行的招聘岗位有这六大类：海外英才计划，星辰管培生，专业英才，科技菁英，客户经理岗，和客服经理岗。

选择工行的理由七——招聘要求低

学历要求本科即可，甚至客服经理岗可放宽至专升本。英语要求一般四级，但有两个例外，一是客服经理岗对英语没有要求，二是海外英才岗需要六级。专业要求上除计算机某些专业岗位外，其他几乎没有专业要求。返回搜狐，查看更多

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